昨天，共有7万多名高校毕业生参加由北方人才主办的毕业生专场公益招聘会。雀巢、沃尔玛配送中心、医药集团、财经大学珠江学院以及本市各区县人才服务中心带来的650余家用人单位，携带着文员、销售、研发工程师、编辑、程序员、会计等8000余个职位广纳毕业生，在招聘会上初步达成就业意向率达41%。

　　在此次招聘会上，很多大学生在求职时心中轻松了很多，因为曾在招聘启事上经常出现的“男生优先”“有工作经历者优先”等字眼，多被“性别不限”“欢迎应届毕业生加盟”“无需工作经验”等替代。

　　机关事业单位招聘

　　放宽学历标准为纳贤才

　　在昨天的招聘会现场，市内各区县人才服务中心带来的“事业单位招聘”成为一大亮点。汉沽人才服务中心带来辖区内18个事业单位的60余个职位，招收财会、园林、法律、机电等专业的毕业生，其中也不乏历史、政治学等党务部门需要的专业。很多毕业生将这些单位的展位围得水泄不通。

　　一位科大的王同学说，汉沽的机关事业单位招人机会太难得了，虽然不在市区，但与工作发展前景比起来，不是问题。汉沽人才服务中心负责人告诉记者，此次事业单位招聘应届毕业生的数量比去年翻了将近一番，“为了找到满意的人才，我们特意参加全市性的大型招聘会，而且，由以前的本科学历适当放宽到专科以上学历。”

　　自主创业项目

　　毕业生就业“另一条腿”

　　在昨天的招聘会上，很多风味火锅、保洁等微利创业连锁项目也纷纷向毕业生发出传单，邀请毕业生加盟创业。“今年工作不好找，如果有好的项目，自己创业也不失为一个就业途径。”商大的马同学告诉记者，虽然在招聘会上投出5份简历，但这样的连锁经营项目自己也想考虑一下。马同学认为，天津人比较喜欢吃，干餐饮在天津应该有不错的市场。

　　女学生求职

　　不再遭遇“性别”歧视

　　昨天的招聘会现场，曾频频出现的“限男生、男生优先”没了踪迹。师大的李同学欣喜地说，来参加招聘会前还非常担心很多企业会将自己拒之门外，没想到招聘会上看到的职位都是“男女不限”，这样自己在投出简历时也增加了自信。

　　“虽然钢铁行业可能更适合男生，但受过高等教育的女大学生个人修养好，能广泛听取各方面的意见，善于与他人合作，在相对单调乏味的条件下仍能长期工作，是我们不会拒绝女生的原因。”荣程钢铁自有用人之道。