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本报讯(记者周娜通讯员孙百全秦艳薄涛)近日,记者在采访时了解到,区劳动和社会保障局以解决驻区部队随军家属就业问题为突破口,积极拓宽渠道、用足政策、开展培训,收到良好效果。
为做好随军家属就业服务工作,区劳动和社会保障局针对随军家属未就业人员特点,先后制定出台了《随军家属职业培训优惠政策》等优惠政策。同时,对随军家属和退伍军人继续实行免费办理《就、失业证》,凭证免费进入劳动力市场参加招聘会、免费定向中介服务、免收2年存档管理费。此外,他们还对驻区部队随军未就业人员求职、培训、就业情况实行动态管理,把有一定就业能力和就业要求的女满40周岁、男满50周岁以上的随军家属全部列入“公益性岗位”。与此同时,该局投资120万元,在“随军家属培训中心”内增设服务窗口、就业大厅扩面和人性化服务设施,先后组建了6个专业教学场地,并找准适合随军家属就业的工作特点,新开设了计算机应用、家政服务、餐厅服务、客房服务等专业。为增加退伍军人就业竞争力,该局还举办了叉车司机、电工、汽车修理等专业技术培训班,受到了驻区部队官兵的一致好评。