1.自我介绍：考查考生的形象气质

　　首先，考生按顺序逐一自我介绍，“这主要是看考生的言语表达能力，吐字是否清晰，同时也能对考生的个人形象气质有个直观的判断”。

　　2.唱歌跳舞：没有要求所有考生跳舞

　　接下来是才艺展示。根据考生各自的情况，选择展示的项目各有不同。“有唱歌的，有跳舞的，但以唱歌居多。”该负责人说，并未要求所有的考生都跳舞。

　　3.乘车转圈：车子一动就吐怎么陪客人

　　下午4时许，考生被安排集体乘车出行。“坐我们平时专门接待用的中巴，一车人一起绕着县城里最崎岖坎坷的山路转几圈。”该负责人说，因做接待工作，常要陪来访者在县里参观，而且接待人员站立方向通常都与行车方向相反，这更考验乘车能力，“车子一动你就吐，还怎么跟客人介绍呢？”

　　4.实战喝酒：把领导喝高兴了就行

　　“喝酒”的情节发生在当天晚上。“那天我们刚好有个接待任务，于是临时决定，让这些考生也参加晚宴，给她们一个‘实战’的机会，看她们会有怎样的表现。”于是，组织者让考生逐一进入宴客厅，直接和在场宾客交流。“当晚出席的有我们县里几位主要领导，还有上级领导，一共十七八位，每人发了纸笔，上面标有优、良、一般等不同等级，根据考生的表现分别作出评判。”该负责人强调，这并不是面试预设的内容。据称，酒量也不是硬性指标之一，考生们甚至没有被要求一定要喝酒。“当然，你如果能一滴酒都不碰，还能把领导说得高兴了(喝酒)，那也是你的能力。”