|
||||
新华社南京8月19日电全国质检系统将在其事业单位试行首席专家制度。
据了解,目前正在全国质检系统试点的事业单位首席专家制度注重给予科研人员相应的责、权、利。事业单位将制定一系列的绩效考核指标;赋予首席专家对其科研团队更大的组织管理权;提高首席专家的待遇,建立起与业绩挂钩的绩效考核制度。
据介绍,“十二五”期间,质检系统将制定专家型执法人才培养计划,造就行政执法人才队伍的领军人才,建立高层次专家型执法人才库,同时,培养一批能处理复杂问题的办案能手,对苗头性、潜在性、普遍性质量问题开展研究,提高主动发现、及时打击的能力。