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记得以前上学分班,大家削尖脑袋都想分到提高班。然而进了提高班才发现,班里每个人学习都很好,各种高难度题都能“通关”,为了成为班里的尖子,只好放弃其他活动和个人兴趣爱好,就连打扫卫生的时间都没有了,同学之间沟通少,一个个出去都是“书呆子”,除了能解出几道很“高端”的题来,其他文体、娱乐活动基本不参与;再看普通班的同学,学习成绩虽然不是太拔尖,但也不差,其他各项活动都参加,一个个生龙活虎的,彼此之间都很热络。当再次分班时,那些从提高班刷下来的同学,除了学习成绩名列前茅外,很难融入普通班;而那些从普通班提升到提高班的同学,也会不停抱怨,除了排榜时充当一下“分母”,最大的作用就是有个运动会啥的,撑撑门面。
在我看来,大公司就像提高班的同学,每个人的能力都很强,但凑在一起,就不那么明显,所以只能拼命地让自己更强,大家只关注能力和业绩,其他方面就忽略了,那些业绩不强的人,则会越来越没信心,不管怎么努力,也不会太出彩;而小公司,虽然分工不那么明确,但是只要努力,就能有成绩,每个人都有出头的机会,所谓风水轮流转。
有句话是“宁做鸡头不做凤尾”,也有人会把它反过来说。实际上,做鸡头还是凤尾,关键看自己更在意什么,还有就是不管做什么,都要做好。如果是凤尾,那么就不能太稀疏,要做就做最绚丽的一条尾巴;如果是鸡头,那么就不能太颓废,要做就做到雄赳赳气昂昂。否则,美丽的凤凰就变成了秃尾巴鹌鹑;而公鸡也变成不值钱的杂毛鸡了。
文/白颖文