天津北方网讯：日前，红桥区纪委召开严肃换届纪律专题集体谈心谈话会议。区委常委、纪委书记马连庆同志传达中央、市委关于严肃换届纪律工作的有关精神，并就下一步如何落实纪检机关的监督责任，保证换届工作顺利进行提出四点要求。

　　提高认识，把监督责任扛起来

　　换届工作是今年全区工作的重中之重，在换届工作中，能不能把干部选准、把班子配强、把风气搞正，直接决定全面从严治党的成效。纪检机关的全体干部要高度重视，充分认识换届的重要意义，把思想认识和行动统一到中央和市委的要求上来。作为严肃换届纪律的“五类责任主体”之一，要把监督责任扛起来，高度关注和警惕影响换届的各种不良现象和风气，以零容忍的政治态度，切实负起监督的责任。

　　强化担当，把执纪问责严起来

　　换届工作政治性、政策性很强，纪检机关的全体同志都要高度重视，周密部署，精心组织，切实把这项重大政治任务完成好。换届是一块“试金石”，越是换届越能考验干部政治素养和政治定力，大家要主动参与换届工作，增强责任担当。“九严禁”的纪律要求，既是换届工作的“红线”、必须坚守的底线，也是风气监督的负面清单、需要严加防范的风险点。要想保证换届工作风清气正，就必须要紧紧盯着这些方面的苗头性、倾向性问题，把风险和隐患消除在萌芽状态。同时，还要严加查处问责。换届期间，对违反换届纪律行为的，要及时查处，确保换届风清气正。

　　严格要求，把工作纪律挺起来

　　换届工作中，全体纪检干部都要坚持正人先正已，增强纪律观念，强化守纪意识，认真学习并带头遵守换届纪律，确保换届纪律入脑入心。要严守政治纪律、组织纪律和廉洁纪律，将纪律规矩落到实处。要增强保密意识，对换届工作中接触到的人和事，都要做到不该说的不说，不该打听的不打听，防止泄露秘密，造成不良的重大影响。

　　明确招法，把工作重点理出来

　　纪检机关在换届工作中，要建立监督责任重点工作清单化管理制度，明确时限要求，确保各项任务不折不扣地落实。各科室要认真围绕换届工作中的“监督责任”对照科室职责，制定工作举措，明确发力点。在保障换届工作顺利完成的同时，又要以真抓实干的精神推进纪检监察各项工作，做到精力不分散、工作不断档、力度不减弱，确保换届工作与日常工作“两不误、两促进”。（北方网编辑张晶晶）