“习书记制定‘人才九条’的过程,也是正定解放思想、促进改革的过程”——习近平在正定

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来源: 学习时报 作者:邱然 陈思 黄珊 编辑:郑津 2018-02-12 10:11:00

内容提要:采访组:李乃毅同志,您好!1983年3月29日,您在《河北日报》头版头条发表《正定县为有志之士敞开大门》的报道,在全省乃至全国引起很大反响。特别是著名的“人才九条”举措,对落实党的知识分子政策、吸引人才到正定工作起到了重要作用。请您详细谈一谈这篇报道产生的过程。李乃毅:我1977年到河北日报社编辑部工作。1983年3月初的一天,正定县委宣传部报道组的同志找到我说:“我们正定为了把经济搞上去,实现‘翻两番’目标,县委要面向全国招贤纳士,准备出台一些举措吸引人才,习书记想和你谈一谈。”

  采访组:习近平同志当年主持制定的“人才九条”,使正定的人才机制更加开放和包容,大大促进了正定发展。请您谈一谈习近平同志在正定重视人才、尊重人才的具体事例。

  李乃毅:我在与习书记接触中感受到,他确实爱才,可以说,他遇才起敬,得才欣喜。“人才九条”出台后,他为了把石家庄市的一位新产品发明人请到正定办厂,晚上亲自到桥东区谈固小区登门拜访。小区楼房很多,不知住在哪个楼,习书记便用双手作喇叭扯起嗓子高喊那个人的名字,边走边喊,终于找到了他的家。当习书记了解到发明人在研制新产品过程中,他的儿子误服试剂导致再生障碍性贫血时,立刻答应把技术转让费再提高一些,以便给孩子治病。这位工程师深受感动,很快在新城铺乡办起了日化厂,当年盈利39万元。这对于上世纪80年代初的一个乡办企业来说,已经是相当可观的数字了。

  正定有一位很有才华的作家叫贾大山,为人正派,性格耿直,说话直来直去。习书记刚到正定工作时不满29岁,贾大山不屑地说:“来了个嘴上没毛的人管我们。”这话传到习书记耳中,他不但没有生气,而且还主动去贾大山家拜访,请教如何才能把正定的事情办好。习书记在与贾大山交往中发现,贾大山这个人德才兼备,坦诚务实,具有一定的领导能力,于是打破非党人士只能担任副职的惯例,把他直接提拔为县文化局长。贾大山当局长后,各项工作干得很好,受到人们称赞。

  这仅是两个事例,像这样的事还有许多。在“人才九条”中,可以处处体现出习书记思人之苦、谅人之难、成人之善、容人之量。像“允许研究项目失败,不追究责任,工资报酬、往返车费照付”,“一旦感到自己的技术专长不能有效发挥时,可以申请调到所向往单位,县委、县政府不加阻拦,并给予提供出走方便”,等等。我想,正是习书记这种善政为民、厚德待人、求贤若渴、敬士如宾的人格力量,使有志之士心甘情愿汇集到正定,凝聚在他的周围,为共同的事业贡献自己的力量。

  采访组:您通过采写报道习近平同志制定的“人才九条”,都有哪些比较深的感触?

  李乃毅:主要有三条。一是习书记坚持实事求是,“不唯书、不唯上、只唯实”的思想作风。“人才九条”发表后,据我所知,有一些同志对此持有不同看法。既有赞成支持的,也有怀疑反对的。有的说“行不通”,有的说“拿不准”,有的嘲讽“出风头”,还有的叫嚷“瞎胡闹”。一时间在本地、本省引起一场大讨论,甚至波及全国。在当时的政治环境下,习书记面临的压力可想而知,但他心静如水,坦然面对。因为习书记不拘一格博揽群才的目的是富民强县,他衡量正确与否的标准是看能不能促进经济发展,是不是对人民有利。所以习书记不惧非议,继续一步一个脚印去做,全面落实各项承诺,用事实证明“人才九条”是正确的,最终赢得了人们的理解、支持、拥护。

  二是习书记运用创新思维,革旧除弊,解决发展中主要矛盾的工作方法。习书记来到正定之后,通过调研深深感到,造成正定“高产穷县”的主要原因是农业大、工业弱,产业结构不合理,尤其是企业基础薄弱,没有叫得响的产品,缺少懂市场、会管理、能研发的人才。要想改变这种状况,将第二产业做大做强,就必须把优秀的管理、科研人才引进来,把好的项目拿过来。习书记紧紧抓住引进人才这个“牛鼻子”,积极面对市场经济要素聚集与原有计划经济政策间的矛盾,主动采取一系列改革措施,大胆冲破旧有体制条条框框的束缚,积极运用务实政策导向,吸引大批人才、项目在正定落地,使制约经济发展的关键问题得到了很好的解决。

  三是习书记为了党的事业敢于负责的担当精神。“人才九条”里面的某些条款,在当时不仅招致非议,而且是要承担政治风险的。如第二条中“大胆起用和广泛接受各种人才。其中包括出身不好,社会关系复杂,过去犯过错误已经改正的;曾当作‘资本主义’典型批判至今仍不被重视的;由于社会上的偏见,使其科研遭受压制的;没有学历而自学成才的”。这在当时都是“犯忌”的,很多家庭出身不好的人,或犯过错误、挨过批斗、没有组织结论的人,即便再有才干,也不能重用。现在正定要把这样的人当作“香饽饽”引进来,不少同志心存疑惑,顾虑重重。有海外关系的人里通外国怎么办?犯过错误的人再捅娄子咋处理?新产品研制失败损失谁负责?拿到科研经费跑了哪去找?一句话,就是认为这些人政治上不可靠,对他们不放心。习书记说:“大家光说缺少人才,可又不相信人才,这怎么行啊?只要摘掉‘左’的眼镜,优秀人才就站在你的面前了。我们要诚心诚意地赶快把人才引进来、用起来。发生了什么问题,有什么责任,由我和县委负责。”习书记就是这样,面对风险挑战,敢于承担责任。因为他知道,推出“人才九条”不是头脑发热,而是实现“翻两番”目标的必由之路;不是权宜之计,而是确实需要各方人才为正定的发展献策出力;不是为了捞取个人好处,而是要让40多万老百姓早日富起来,快点过上好日子。习书记这种为了党的事业敢于担当的精神,是非常值得我们大家学习的。回想34年前,习书记招贤纳士博揽群才、焕发正定勃勃生机的这段历史,至今令人难以忘怀。是他,打开了正定改革开放的大门,吹响了富民强县奔小康的号角,这浓彩重笔的光辉一页,将永载正定发展史册!

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   原标题:“习书记制定‘人才九条’的过程,也是正定解放思想、促进改革的过程”——习近平在正定

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