天津北方网讯：出席十三届全国人大一次会议的全国人大代表、市人力资源和社会保障局局长、党组书记杨光在接受记者采访时表示：“京津冀协同发展，是习总书记亲自谋划、亲自推动的重大国家战略，是三地千载难逢的历史性机遇。天津市委、市政府着眼长远、态度坚决，精准发力区域人才一体化。目前，三地已在人才共引共育、人力资源交流协作、人才流动保障等方面取得突破性进展。”

　　“目前，在推动人才一体化进程中，京津冀三地共同制定了全国首个跨区域人才一体化规划，同时结合实际需求，进一步签署了京津冀人才引育、人力资源协作和人才流动保障等30多项协议，初步形成了区域人才发展共商共议、互惠互利、协作共赢的大格局。”杨光介绍，在人才评价方面，京津冀三地实现了专业技术人员职称资格互认、外籍人才流动资质互认、人力资源服务资质互认、继续教育培训合作资质互认。2017年，京冀来津的300多名高端人才、20多家人才服务机构，享受到了互通互认的便利。

　　在联合引才方面，京津冀共同编制发布了高层次和紧缺急需人才需求目录，在2017年“津洽会”人才智力引进活动中，专门设置了京津冀合作引才板块，提供“高精尖缺”人才岗位需求信息3000多条，三地共同招聘海内外人才660余人。

　　在推进人力资源交流协作方面，他说：“本市积极对接京冀人力资源市场，引导北方人才市场在北京、河北建立了分公司，在开展中高级人才猎头合作的同时，积极为三地人才提供各类服务，此外同河北省签署了津冀技工教育合作协议，有力地促进了三省市人力资源的互通互融。”

　　“下一步，三地还将开展联合引才育才行动，支持‘通武廊’人才一体化发展示范区建设，共建一批留学生创业园和博士后工作站、创新实践基地和成果转移转化平台，柔性引进一批首都高端人才。”杨光表示，本市今年将继续主动与北京市、河北省沟通对接，搭建共享共用的人力资源公共服务平台，主动做好养老保险关系转移接续、医保异地就医联网结算等工作，为三地人才自由流动提供便捷社保服务，切实将京津冀协同发展推向纵深。（“津云”新闻编辑刘颖）