2021年天津市出版系列高级职称评审工作方案

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来源: 北方网 作者: 编辑:刘颖 2021-09-29 12:42:01

内容提要:为做好2021年度天津市出版系列高级职称评审工作,按照《市人社局关于开展2021年度专业技术职称评审工作的通知》要求,结合我市出版行业专业技术人员队伍建设情况,特制定本方案。

  为做好2021年度天津市出版系列高级职称评审工作,按照《市人社局关于开展2021年度专业技术职称评审工作的通知》要求,结合我市出版行业专业技术人员队伍建设情况,特制定本方案,具体内容如下:

  一、专业级别

  2021年度申报出版系列高级职称评审的专业技术人员,须按照本方案要求进行申报。

  二、参评范围

  我市范围内出版社、期刊社出版编辑现职岗位取得责任编辑证的人员(包含数字出版从业人员)和校对人员;在报社、时政新闻类期刊社从事校对工作的人员。

  三、评审标准

  2021年出版系列高级职称评审有关标准条件,按照《天津市出版系列高级职称评审标准(试行)》(附件2)执行。

  四、政策倾斜

  根据《天津市职称评审管理暂行办法》等相关文件精神,在本工作领域取得重大基础研究和前沿技术突破、解决重大工程技术难题,在经济社会各项事业发展中作出重大贡献的专业技术人才,可直接申报高级职称评审。对引进的海外高层次人才和急需紧缺人才,可以合理放宽资历、年限等条件限制,业绩特别突出的,可直接申报高级职称评审。对长期在艰苦边远地区和基层一线工作的专业技术人才,侧重考查其实际工作业绩,适当放宽学历和任职年限要求。对援藏援疆援青专业技术人员,援派期为一年以上的,援派期间参加职称评审,同等条件下予以优先;援派期为三年的,援派期满后可提前一年申报高一级别职称,评价标准按照我市相关文件执行。

  五、评审方式

  2021年出版系列高级职称评审,采用专家评审方式进行。

  六、申报数额

  对于全面实行岗位管理、专业技术人才学术技术水平与岗位职责密切相关的事业单位,一般应在岗位结构比例内开展职称评审。企业人员申报数额不受结构比例限制。

  七、材料要求

  以下提交材料需设置目录,并按顺序排列。除有固定格式和纸张大小要求以外,其他材料均复印在A4纸上,复印件须端正、清晰、完整。

  个人提交的材料:

  1.专业技术资格评审表双面打印4份

  2.专业技术资格人员情况简表2份

  3.学历、学位证书复印件1份

  4.现任专业技术职务资格证书复印件1份

  5.个人业绩综述1份(附件3)

  6.发表论文(论著)、评介文章的刊物封皮(报头)、版权页、目录、正文

  7.任现职以来获奖证书及相关证明材料复印件

  8.选题报告、审稿意见、封面设计、版式设计、插图设计方案说明等能代表申报人专业能力水平的相关材料2至3篇

  注:申报人对提交的材料真实性负责,以上材料均需所在单位审核并加盖公章。

  单位提交的材料:

  1.委托评审函、单位结构比例表

  2.本单位推荐人员公示情况(包含:时间、地点,有无意见),参评人员违纪违法等情况需征求纪检部门意见(加盖纪检部门公章或纪检书记签字)

  3.专业技术人员年度考核登记表复印件1份

  4.继续教育学时完成情况证明1份

  5.劳动(聘用、劳务)合同、连续五年的出版岗位聘书、责任编辑证复印件1份

  6.破格申报材料:包括破格申请(本人签字)、业务主管单位推荐意见各1份

  注:以上材料均需各单位盖章确认。

  八、时间安排

  (1)9月30日前:公布《2021年天津市出版系列高级职称评审方案》;

  (2)10月8日—11月12日:各相关单位做好推荐人申报材料审核,对推荐结果进行公示(不少于5个工作日);指导申报人在天津市专业技术人才职称评审信息系统,完成网上账号注册,上传申报佐证材料;

  (3)11月19日前:各相关单位职称评审部门提交申报人纸质评审材料;

  (4)11月30日前:完成在线审核、提交工作;

  (5)12月10日前:报送评委会专家名单;

  (6)12月17日前:随机抽取评审专家;

  (7)12月20日—31日:组织破格申报人员参加考试;

  (8)2022年1月14日前:召开职称评审会;

  (9)1月17日—21日:职称评审结果公示;

  (10)1月28日前:报送职称评审工作报告。

  九、公布方式

  职称评审中涉及的申报程序、所需材料、具体要求、评审标准、通过人员等信息,将定期在北方网(网址:http://www.enorth.com.cn)进行公布。

  报送材料地址:中共天津市委宣传部一号楼1413室

  联 系 人:胡金阳

  联系电话:83603177

  附件:1.2021年出版系列高级职称评审委员会安排情况一览表

  2.天津市出版系列高级职称评审标准(试行)

  3.个人业绩综述(模板)

  附件:1.2021年出版系列高级职称评审委员会安排情况一览表

  附件2

  天津市出版系列高级职称评审标准(试行)

  一、基本条件

  (一)拥护党的领导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,始终自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;

  (二)遵守中华人民共和国宪法、法律法规,热爱本职工作,恪守职业道德和行为规范,忠于职守,敬业奉献,作风端正;

  (三)工作经验丰富,综合能力较强,任现专业技术职务期间工作业绩得到各级专业主管部门和领导认可,申报年限内的各年度考核均为“称职”以上等次;

  (四)按国家和我市规定,完成继续教育相应学时要求;

  (五)坚持“以德为先、履职尽责、注重实绩”原则,对学术造假实行“一票否决”。

  二、副编审(含技术副编审)

  在符合基本条件的基础上,还应符合以下条件:

  (一)学历、资历要求。应符合下列条件之一:

  1.获得博士学位,确认编辑资格后并担任编辑,(或技术编辑、一级校对)职务2年以上;

  2.获得硕士学位,取得编辑资格后并担任编辑(或技术编辑、一级校对)职务4年以上;

  3.大学本科毕业,取得编辑资格后并担任编辑(或技术编辑、一级校对)职务5年以上。

  (二)专业理论水平与业务能力要求。

  1.具有扎实的本专业基础理论和编辑、出版专业知识,并能通过参加继续教育不断提高学识水平。

  2.有较强的审稿能力、加工整理能力和把关能力,能解决编辑业务中的疑难问题,复审重要稿件或担任重要书稿的责任编辑;能对稿件的政治性、科学性、学术性、艺术性等方面做出切合实际的判断。

  3.具有较广博的科学文化知识,对本专业学科有较系统的研究和较深的造诣,对相关的专业学科有一定程度的了解。能较系统地搜集研究本专业学科的国内外学术动态和相关的编辑出版信息,并根据社会需要策划或参与制定近期(2—3年)或远期(5—6年)的选题计划与选题规划。

  4.具有丰富的出版、印刷专业理论知识和实践经验,熟悉出版学、印刷学及书刊出版过程中各环节、各工序间的内在联系,能提出完成书刊发排,印制任务的指导性意见。

  5.任编辑职务期间,曾主持一个室、一种期刊或一个门类的编辑工作,并能较出色地完成其参与制定的选题计划(规划),包括从策划选题、选择著(译)者到出书(刊)的全过程的编辑组织工作。

  6.编辑业务娴熟,工作认真负责,按计划完成发稿任务,发稿符合“齐、清、定”规定达100%。

  7.负责技术编辑方面工作的副编审,应具有丰富的出版、印刷专业理论知识和实践经验,熟悉出版学、印刷学及书刊出版过程中各环节、各工序间的内在联系,具有正确处理书刊中出现的有较大难度的各类技术性问题的能力,能制定出本单位书刊发排、印制任务的实施计划(方案)和保证印刷质量与周期的措施和办法。

  8.负责校对方面工作的副编审,应具有丰富的校对专业理论知识与实践经验,有较广泛的科学文化知识、较高的文字水平和稿件质量把关能力,掌握校对与编、印、发之间的内在联系,能正确处理校样中的重大疑难问题,能根据要求制定出本单位书刊校对任务的实施计划(方案)和保证校对质量的措施与办法。

  9.具有指导、培养编辑、校对的能力,并取得较好成绩。

  (三)工作业绩要求。

  1.任编辑职务期间,主持或作为主要成员参与编辑国家级重点图书项目1种(套),或省市级重点图书项目2种(套)。有一部(套)书稿获省、市级优秀图书奖,或获1次省市级优秀期刊奖。

  2.年平均责编书稿在4部(或60万字)以上,或复审稿件在10部(或150万字)以上。年平均责编期刊重点稿件不少于20篇。初审或复审的稿件无任何政治性错误和常识性错误,稿件加工差错率不超过0.3/万。

  3.任编辑职务期间,责编的图书累计再版不少于3种(套)。

  4.具有较强的社会活动能力与联系作者、团结作者的能力,任编辑职务期间,经常联系能为社(刊)提供可以出版(发表)较高质量稿件的作者不少于10名。

  5.结合所编发的书(刊),在省市级以上报刊发表有较高质量的书(刊)评介文章6篇以上(或总字数在1.5万字以上)。

  6.负责技术编辑工作方面的副编审,在任技术编辑职务期间,曾主持制定本单位80%以上重点书稿(包括丛书、套书、大型工具书等)的整体设计方案,并且较出色地组织其他人员完成书稿的发排,发印任务,甲级品和优质品达60%以上,无不合格产品。

  7.负责校对方面工作的副编审,在任一级校对职务期间,曾主持本单位80%以上重点书稿及难度较大且质量要求较高的书稿的校对工作,并且较出色地带领其他校对人员完成任务,三校准确率原则上达到100%(或不高于1/15万),无不合格产品。

  (四)专业研究水平要求。取得下列成果之一:

  1.在省、市以上报刊发表有关编辑、出版、校对等方面的论文2篇;

  2.有专著(或译著)。

  3.为中专以上院校编写出版相关专业教材(本人独立撰写并公开出版,10万字以上),并在院校使用(提供相关证明)。

  三、美术副编审

  在符合基本条件的基础上,还应符合以下条件:

  (一)学历、资历要求。应符合下列条件之一:

  1.获得美术院校或其他院校美术相关专业博士学位,确认美术编辑资格后并担任美术编辑职务2年以上;

  2.获得美术院校或其他院校美术相关专业硕士学位,取得美术编辑资格后并担任美术编辑职务4年以上;

  3.美术院校或其他院校美术相关专业本科毕业,取得美术编辑资格后并担任美术编辑职务5年以上。

  (二)专业理论水平与业务能力要求。应符合以下条件:

  1.有较广博的科学文化知识和较高的文学艺术修养与文字水平,对本专业学科有较系统的研究和较深的造诣,并能参加相应的继续教育培训,不断提高学识水平。

  2.掌握美术出版与书刊装帧设计的技术要求和规定,较深入地搜集研究国内外美术动态及相关信息,并能根据社会需要,提出重点或成套的图书(期刊)的选题规划(计划),且能较好地完成这类稿件从选著(译)者到出书(刊)全过程的编辑组织工作。

  3.有较强的审稿、改稿能力,能对稿件质量把关,妥善处理稿件和装帧设计中的各种疑难问题。

  4.具有较强的指导和培养专门人才的能力,并取得较好成绩。

  (三)工作业绩要求。应具备下列条件:

  1.任美术编辑职务期间,提出并主持或作为主要人员编辑国家出版规划项目图书1种,或编辑省市级项目图书2种,或装帧设计省市级项目图书2种。

  2.年平均责编美术书稿4部以上,或复审书稿10部以上,或年平均责编期刊重点稿件不少于10篇,或年平均完成20种书稿(或期刊)的装帧设计任务。初审、复审的稿件无任何政治性与常识性、技术性差错。

  3.任美术编辑职务期间,有2种责编的书稿(或2个装帧设计)获省市级以上优秀图书(或装帧设计)奖,或获2次省市级以上优秀期刊奖。

  4.有较强的社会活动能力,任现职期间,能联系团结15名为本单位提供有较高质量稿件的作者,其中,发现和扶植培养有前途的作者2名,有1名作者的稿件获省、市级优秀奖。

  5.具有较强的指导和培养专门人才的能力,并取得较好成绩。

  6.任美术编辑职务期间,积极做好图书宣传工作,特别是结合所编发的稿件,在省市级报刊上撰写发表有较高质量的评论(书评)文章4篇以上。

  (四)专业研究水平要求。应取得下列成果之一:

  1.有较强的美术创作能力,任现职期间,有1件以上作品参加国家或省市级的重大展览,或有2件在省市级报刊上发表,或有1件获省、市级奖。

  2.有专著(或译著)。

  3.在省、市级以上报刊发表有关本专业的有较高质量的论文不少于2篇。

  4.为中专以上院校编写出版相关专业教材(本人独立撰写并公开出版,10万字以上),并在院校使用。(提供相关证明)。

  四、编审

  在符合基本条件的基础上,还应符合以下条件:

  (一)学历、资历要求。应符合以下条件:

  具备大学本科毕业以上学历,取得副编审资格后并担任副编审职务5年以上。

  (二)专业理论水平与业务能力要求。应符合以下条件:

  1.具有系统深厚的本专业基础理论和编辑、出版专业知识,并能通过参加继续教育不断提高学识水平。

  2.有很强的审稿能力和终审重点稿件的能力,能识别并抵制各种错误倾向,正确及时处理工作中的重大原则和政策问题,对稿件的政治性、科学性、学术性、艺术性等方面做出切合实际的分析判断。能根据工作需要对重要书稿进行审查或加工。能够妥善处理与正确解决编辑业务中的疑难和重大问题。

  3.具有广博的科学文化知识和较高的文化修养,对本专业学科有系统性的研究和较深的造诣,对本专业编辑理论有独到见解。

  4.有较强的调研能力、信息综合分析能力与决策能力。能系统地研究本专业学科及相关多种学科的国内外学术动态、发展动向和编辑出版信息,提出改进编辑出版工作的建议或方案。能根据社会需要提出并组织制定近期(2—4)年或远期(5—8)年的选题计划与选题规划,并在此基础上,对形成图书(或期刊)的总体优势、鲜明特色和风格,具有战略眼光和实施能力。

  5.任副编审职务期间,能组织一个编辑室、一个期刊或一个门类的编辑人员,出色地完成其制定的选题计划(规划)。

  6.从事期刊编辑工作的副编审,在坚持办刊方针、宗旨的前提下,在丰富栏目、组织稿件、版式装帧等方面具有独到见解,并取得良好效果。

  7.较强的指导和培养专门人才的能力,并取得显著成绩。

  (三)工作业绩要求。应具备下列条件:

  1.任副编审职务期间,提出并主持国家级重点图书项目1种(套),或省市级重点图书项目2种(套)。主持或责编的图书有1种(套)获国家级优秀图书奖,或有2种(套)获省、市级优秀图书奖。主持参加编辑的期刊获1次全国期刊评比优秀奖,或获2次省市级优秀期刊奖。

  2.担任初审、复审、终审的书稿,平均每年不少于15种(或200万字以上),期刊稿件不少于100篇(或20万字以上)。初审、复审或终审的稿件无任何政治性错误和不妥当之处。

  3.初审、复审、终审的书稿累计再版不少于5种(套)。

  4.具有较强的联系团结重要作者的能力,并能发现和扶植培养有前途的新作者3名以上。

  (四)专业研究水平要求。应取得下列成果之一:

  1.有专著(或译著)。

  2.在省、市级以上报刊发表关于编辑出版方面的有较高质量的论文3篇,或有2篇论文获省、市级奖。

  3.为中专以上院校编写出版相关专业教材(本人独立撰写并公开出版,10万字以上),并在院校使用。(提供相关证明)。

  五、美术编审

  在符合基本条件的基础上,还应符合以下条件:

  (一)学历、资历要求。

  具备美术院校或其他院校美术相关专业本科毕业以上学历,取得美术副编审资格后并担任美术副编审职务5年以上。

  (二)专业理论水平与业务能力要求。

  1.具有广博的文学、美术理论和科学文化知识,对本专业学科有系统的研究和较深的造诣,并能参加相应的继续教育培训,不断提高学识水平。

  2.有较强的调研能力、信息综合分析能力与决策能力,系统研究国内外美术出版界的学术动态及相关信息,并根据社会需要,提出与主持制定本单位(或一个部门,或一个门类)近期或远期重点(成套)骨干图书的选题计划与选题规划,并能很好地完成从选著(译)者到出书(刊)全过程的编辑组织工作。

  3.掌握美术出版与书刊装帧设计的各种技术和规定,具有终审重要稿件、解决重大疑难问题的能力,能对各种门类的美术出版物或美术作品进行装帧设计,并已形成自己的独特风格。

  (三)工作业绩要求。应具备以下条件:

  1.提出或主持省市级重点项目图书2种(套)的编辑出版工作或装帧设计工作。

  2.任美术副编审职务期间,年平均责编美术书稿6部,或复审书稿10部以上,或终审书稿5部以上,或年平均初、复、终审期刊优秀稿件不少于15篇,或年平均完成20种以上书稿的装帧设计任务,其中省、市级以上重点书稿不少于2种。担任初审、复审或终审的稿件无任何政治性错误与常识性、技术性差错。

  3.任美术副编审职务期间,责编或复审的1种书稿(或1个装帧设计)获省市级优秀图书(装帧设计)奖,或获1次省市级优秀期刊奖。对本单位书(刊)装帧设计的艺术风格形成,做出过重要贡献,其本人装帧设计具有鲜明的艺术特色。

  4.具有较强的指导和培养专门人才的能力,并取得显著成绩。

  5.有较强的社会活动能力,任现职期间,能联系团结为本单位提供有较高质量稿件的重要作者。

  (四)专业研究水平要求。应取得下列成果之一:

  1.有较高的艺术水平和艺术实践经验,任现职期间,有1件以上具有独特艺术风格的美术作品参加国家重大展览或在国内外有影响的出版物上发表。

  2.有专著(或译著)。

  3.省、市以上报刊上发表对本专业有独到见解的论文不少于2篇。

  4.为中专以上院校编写出版相关专业教材(本人独立撰写并公开出版,10万字以上),并在院校使用。(提供相关证明)

  附件3

  个人业绩综述(模板)

  一、个人基本情况简介

  姓名,性别,出生年月,政治面貌,学历学位,现工作岗位

  二、工作主要经历情况简介

  ****年**月参加工作,****年**月开始从事出版编辑、***、***,****年**月获得****职称,在现职称岗位工作满***年,****。

  三、申报优势

  1.专业优势****

  2.工作经历优势****

  3.工作经验优势****

  4.****

  四、从事专业技术工作的主要业绩和在业内发挥的主要作用

  ****

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