天津北方网讯：职业技能大赛是广大职工展示技能、提升素质、成长成才的重要平台。连日来，2022年“金锤杯”滨海职业技能大赛正在新区如火如荼进行中。今年大赛设置18个项目，涉及传统型、前沿型、传统型三个类别，涵盖多个行业工种。比赛现场，众多选手各显身手，争分夺秒地进行技艺大比拼，展示出新区职工扎实的技能功底与良好的精神风貌。

2022年“金锤杯”滨海汽车维修工职业技能大赛日前落下帷幕。该赛事前期广泛宣传，数十家企业职工踊跃报名，经过层层选拔，共有来自8家企业的33位选手进入预赛。经过比拼，14位选手进入到培训和决赛环节中。决赛中，选手要在2个小时内完成车辆的检查、检测仪器的使用、部件的拆卸与装配和故障的诊断。最终，来自一汽-大众汽车有限公司天津分公司的沈朝阳获得冠军。

沈朝阳并不是第一次在汽车维修大赛中获奖了。在2020年“金锤杯”滨海新区汽车维修和工业机器人职业技能大赛中，他凭借着高超的技巧和严谨的态度，荣获汽车维修组的冠军。他积极参加各级技能大赛，先后荣获2020年一汽-大众第九届员工技能大赛汽车装调赛项第一名、2020年“金锤杯”滨海新区汽车维修职业技能大赛第一名等。

职业技能大赛的举办，让更多新区技能人才不断提升技艺，在平凡的岗位上绽放光彩。“新区总工会连续举办五届职业技能竞赛，通过以赛促学、以赛促训，推动一大批优秀技能人才脱颖而出。”新区总工会相关负责人介绍说，滨海职业技能大赛项目注重实用性，既是企业日常培训的有效延伸，也让技能人才在交流学习的过程中积累经验，更让新区优秀人才展现技能，搭建起理想的平台、腾飞的平台。

今年，新区各基层工会也积极开展不同层级的职业技能大赛，通过广泛竞赛、层层选拔，培养和发现技能人才，不断激发广大职工的奋斗激情。

在近日天津港保税区职工职业技能系列赛——天津海鸥表业组装及调试技能大赛上，百余名海鸥手表维修师齐聚决赛现场。大赛设置理论考试和实际操作两部分。其中，实操竞赛分设机心和成品表组装、调整维修两个项目。选手们需要在规定时间内完成机心（成品表）的一次性组装工作，在调整维修环节要找出故障，依次进行拆装、清洗、故障排除等多道维修流程，以综合考察参赛选手的操作规范、故障排除等多方面技能。赛场上，选手们表现出纯熟的操作与精湛的技艺，展现出了手表维修师精益求精、一丝不苟的工匠精神。

“大赛的举办为企业职工提供切磋技艺、展示自我的平台，引导带动职工学习知识、苦练技能，提升手表维修的能力和水平，从而加快适应当前产业发展现状。”该赛事负责人说。

目前，滨海新区把职业技能大赛作为促进产业工人提升技能素质的“助推器”，构建起了以区域性、行业性大赛为主体，以区级竞赛为引领的职业技能大赛体系。下一步，新区总工会将进一步发挥技能竞赛在促进技能人才培养、推动职业技能培训和弘扬工匠精神中的重要作用，发掘培养更多优秀的“大国工匠”“能工巧匠”，通过建设技艺更加精湛的技能人才队伍，为新区高质量发展提供人才保障和技能支撑。（津云新闻记者 陈汝宁）