内容提要:第四届京津冀机关党建工作研讨会昨天(9月14日)在津召开。会上,京津冀三地机关工委签署《深化机关党建服务推进京津冀协同发展合作协议》(下称“协议”),将深化协调推进机制、党建资源共享机制、党建信息交流机制,建立人才交流培养机制,通过持续举办京津冀机关党建研讨会、青年论坛、职工技能比武活动等方式,进一步拓宽合作领域,丰富合作内容,完善合作机制,找准机关党建与京津冀协同发展的结合点、着力点,做到同向发力、同题共答。
天津北方网讯:第四届京津冀机关党建工作研讨会昨天(9月14日)在津召开。会上,京津冀三地机关工委签署《深化机关党建服务推进京津冀协同发展合作协议》(下称“协议”),将深化协调推进机制、党建资源共享机制、党建信息交流机制,建立人才交流培养机制,通过持续举办京津冀机关党建研讨会、青年论坛、职工技能比武活动等方式,进一步拓宽合作领域,丰富合作内容,完善合作机制,找准机关党建与京津冀协同发展的结合点、着力点,做到同向发力、同题共答。
以高质量机关党建推动京津冀协同发展,三地都有哪些联动举措?记者看到,协议中明确三地合作内容,如由三地工委轮流牵头,每年组织一次京津冀机关党建研讨会;每年组织一次京津冀机关青年论坛;三地工委在各自的网站和刊物开设“京津冀协同发展”专栏,刊载相关部署要求,推介省(市)直机关各级党组织推进协同发展的经验做法和特色亮点等;由三地工委协商,以助力京津冀协同发展为主题,不定期开展京津冀机关干部职工技能比武活动;开展机关党务干部共育;开展“联学共建”,重点组织三地发改、交通、工信等部门基层党组织,共同破解推进协同发展中的瓶颈难题。(津云新闻编辑邓坤伟)









