坚守本色 奋斗不止

　　天津港煤码头公司孔祥瑞操作队队长兼党支部书记 孔祥瑞

　　尊敬的各位领导、同志们，大家好！

　　我叫孔祥瑞，是天津港煤码头公司操作队党支部书记兼队长。多年来，在党组织的亲切培养下，在全队职工的帮助支持下，我由一名技术工人成长为一名享受国务院特殊津贴的“蓝领”工人。从那时起，大家都说我是“蓝领专家”。我个人觉得：“蓝领”是永远的“蓝领”，而“专家”不会是永远的“专家”。现在科技发展很快，要想对得起“蓝领专家”的称号，决不能躺在过去的功劳薄上睡大觉。多年来，我始终坚持一个习惯，就是不管走到哪，都把技术资料装在包里，因为我把它当成一生的充电器。

　　有一年的腊月，世界最先进的系统装卸运输设备的取料机，6000伏供电电缆溢出了卷筒的帮槽，眼瞅着就要从4米高的地方掉下来，这是一个重大的事故隐患。我带着几个工友冒着严寒检查，发现是因为电缆上裹了冰，直径增大，卷筒装不下了。这条电缆如果断了，会漏电伤人，更换一条要80万，因为这是美国进口的电缆，整条作业线还要停工7到10天。这时候，我原来积累的那些知识和经验派上了用场。当时，我说，对这个隐患问题，一定要尽快加以改造。大家一起商量后决定，在卷筒的上方加装压轮，限制电缆盘起时直径加大，再在卷筒电缆槽的两壁，各加装一个限位开关，当电缆卷起的直径过大时，自动停车，避免电缆损坏。这样，隐患彻底杜绝了。

　　我有个每天都记工作日志的习惯，即使不在班上，每天设备出现哪些故障、什么原因、修理过程、注意事项等都一一记录在案。我主持研发的门机抓斗主令控制器改造项目，成功地使每台门机平均每工班多干480吨，公司18台门机全年可超额完成生产任务2717万吨，仅这一项技术改造能为公司增效1600万。这一操作法被授予“天津市职工十大优秀操作法之一”，已经广泛运用到我国港口同行业门机生产技术领域。

　　近年来，我获得国家专利14项，今年正在受理2项。要说起来，还有一件事情让我记忆犹新。2006年10月22日，天津港集团公司把我带领的操作队命名为孔祥瑞操作队。从那一天起，我感到责任更重了，作为队长的我，时时刻刻记住一个道理：“喊破嗓子，不如干出样子”。多年来，我已经有20多个春节没有在家过除夕了。最冷的天，最热的天，最困难的工作，最危险的工作，始终都有我的身影。因为只有这样，才能得到员工们对我的认可和尊重。

　　作为队长的我，考虑最多的是怎么把这支队伍带好。我们队里有249名员工，承担着价值8亿元设备的管、用、养、修。我是劳模，又是队长，我想，一个人强不算强，只有队员的技术都上去了，才是真正的强。根据每个队员的技术特长，我推出了“自助餐式”培训模式，由队员自选技术能手，进行一对一指导，在一学一教中使双方都得到提高，也让大家找到了学习的乐趣和解决问题的成就感。我还开设了“流动课堂”，有一技之长的员工就是老师。工作中遇到的难题，就是培训的课题。只有这样干中学，学中干，学得透，掌握得牢，大家的技术才提高得很快。今年，在集团公司职工技能大赛中，我队青年职工段凯以第一名的成绩获得了天津港最年轻的工人技师称号。

　　我想，建设创新型国家，我们工人也是主力军。2011年，我在队里成立了劳模创新工作室，以劳模领衔、全体员工参与的方式，鼓励员工创新思路做解决问题的能手。我想，老师向学生传授知识叫老师；师傅向徒弟传授技术叫师傅。我要向员工不但传授知识和技术，更要向员工传授智慧和思路。我认为，这是导师。把技术骨干“输血”方式变成激励员工“造血”技能。这样坚持下来还真看到了成效。

　　2012年，在一次设备检查中，几个队员发现一处皮带机作业时尾部跑偏，严重影响生产效率和设备安全。经过分析，是小车平衡倚轮出现了问题。劳模创新工作室第一时间立项，大家集思广益，仅仅用了一个小时就拿出了解决方案，在四个平衡倚轮上加装四组丝杠调节器。这样一来，只要动一动丝杠，平衡小车自动就将皮带找平衡，既不影响生产，又节省人力物力，保证了设备安全。

　　几年来，孔祥瑞操作队先后荣获“全国职工技术创新成果二等奖”、“全国工人先锋号”、“天津市模范集体”、“天津市五一劳动奖状”等众多荣誉称号，培养了一大批创新型技术骨干，其中有10余人成为全国和天津市技术能手，2人被评为天津市劳动模范,7人走上公司中层领导岗位。我认为，人聚在一起叫人群；心聚在一起叫团队。孔祥瑞操作队自成立以来，不到6年的时间，货物吞吐量突破1亿吨。而天津港从1952年到2001年，历经49年，于2001年当年货物吞吐量才突破1亿吨，成为中国北方第一个亿吨大港。

　　这是一个能干的集体，也是一个温暖的集体，队员们都把操作队当成自己的家。我和队员们是战友，更是兄弟。

　　我队里曾有一名员工，因为思想上有点小疙瘩，平时工作不上进。我和他谈过几次心，但他思想上怎么也扭不过弯来。后来因急性胰腺炎住院，作了胆囊切除手术，长期休病假，花了许多医疗费，妻子要照顾他也不能上班。我去看他的时候，他情绪很低落，不知道以后的日子怎么过。看到他这种情况，我想：先要帮助他渡过生活的难关。于是，我在全队发起了“爱心捐助活动”，我个人带头捐款，当天筹集捐款8700多元，我立即就把爱心捐款送到他家，他很感动。我真心实意地对他说，“兄弟，人都有遇到困难的时候，只要咱一块想办法，就没有过不去的坎儿。你要打起精神，大伙盼着你早点回来，一块干。”后来，他含着泪水，把一份2000多字的思想汇报交给了公司党委。他在信中说，“以前我工作上不积极，给队里找了不少麻烦。通过这件事，我明白了，队里待我不薄，我以后一定要给队里争口气，好好干。”现在他已经当上了公司操作二队值班队长。

　　在我们这个队里，谁有点困难，大伙都愿搭把手，这已经成为了一个传统，更是我们大家的一个习惯。正是这种融真情于企业、献爱心于职工的这种文化，凝聚起了孔祥瑞操作队团结协作的合力。

　　对于我个人而言，我也获得了很多荣誉，先后荣获两届全国劳动模范、“中央电视台2006年感动中国人物”、全国优秀共产党员、全国道德模范，“新中国成立60周年以来100位感动中国人物”，全国高技能人才十大楷模。当选为党的十七、十八大代表。

　　有一次，公司领导让我给员工们作报告，我们队里的工友都在下面听，讲完后，我就回到工位上干活。一位新来的队员说：“孔队，刚才您还在上边讲，转眼间又和我们一起干活了。”旁边一个老员工说，“嗨，我们早就习惯了，老孔这模范是整天和大伙儿一块干出来的，在我们眼里，他没嘛特殊的。”

　　听到大家这样说，我心里很满足。我清楚的认识到，水有源头、树有根。人什么时候都不能丢了根、忘了本。我在天津港大型设备操作岗位上整整工作了41年，我认为，我这一辈子能在这个岗位上干明白了，一生无怨无悔。因为这是工人的本，做人的心，更是共产党人的本色，也是我始终如一坚守的信念。

　　今年4月28日，我受全国总工会的邀请，参加全国劳模座谈会。习近平总书记在座谈会上指出：“人间最好的梦想，只有通过诚实劳动才能实现。发展中的各种问题，只有通过诚实劳动才能破解。生命中的一切辉煌，只有通过诚实劳动才能铸就。幸福不会从天而降，梦想也不会自动成真。空谈误国，实干兴邦。”今后，我要继续带领孔祥瑞操作队全体员工，按照习总书记的讲话精神和市委要求，脚踏实地的在自己的岗位上勤奋工作、诚实工作、创新工作，不断学习新知识，掌握新技能，用我们的智慧和力量、知识和技能把我们的家乡建设得更加美丽，把我们伟大的祖国建设得更加繁荣昌盛，做出新的更大的贡献。

　　谢谢。