北方网消息:经过一年的积极筹备,全国首家“人才银行”、本市第一家将猎头作为主要业务之一的股份制公司———天津北方人才港股份有限公司,将于今天上午9:00在喜来登大酒店举行揭牌仪式。
据了解,天津北方人才港股份有限公司是以经营货币的方式来经营人才,这也是将其称为“人才银行”的原因所在。该公司的成立将人才资源的开发由过去以政府为主体、主要依靠行政手段转变为以企业、事业等用人单位为主体,人才配置由过去党委、政府调配转变为在党委、政府的宏观调控和指导下,主要依靠市场机制配置人才资源上来。
据介绍,天津北方人才港股份有限公司是多元投资主体的股份制公司,注册资本3280万元,股东单位19家。该公司七项特点尽皆体现在所开展的业务项目当中:
充分利用市人才基金,为确实急需而资金有困难的国有企业引进、使用、储备高级人才提供资金、管理等帮助。这可以解决企业想要人才请不起、碰不上、抓不到的问题。但是,人才港将以契约的方式,要求被援助的企业在获取经济效益后,要从所得中拿出一部分,作为对市人才基金投入的回报。
建设驻津高校在校研究生库,为在校研究生和企业之间的沟通架设桥梁。在北京、上海等高校相对集中的城市建网布点,吸引优秀研究生来津工作。也就是说,从高校研究生一入校开始,人才港就会对他们进行跟踪服务,并引导他们到企业实习,尽可能早地使研究生和企业之间“搭上线”。
开展金融担保业务(包括个人信用担保和企业贷款担保)。
运用国内外最先进的测评技术,通过科学规范的运作手段,为企业等各用人单位猎取急需的各类高级人才。这就是我们通常所指的猎头,今后如果你在工作中表现得极为出色,很有可能被其他公司看中,或者被人才港看中。到那时,一个人同时被几家公司高薪聘请,或者几百万年薪都不是不可能的事了。
开展对各类高级人才的专业培训。它不是简单的上上课、考考试,人才港将组织国内外著名专家学者和国际知名企业家,根据企业的具体需要,有针对性地进行培训。
建立高级人才保障体系,为高级人才在津创业和生活提供系统有效、高质量的服务。这主要是解决高级人才的后顾之忧,不难想象,曾经长期困扰着外地高级人才的“衣食住行”今后将不再是问题了。
建立公司自身的高级人才储备机制。
公司董事长郝寿义现任南开大学教授、博士生导师,南开大学中国城市与区域经济研究中心秘书长,中国区域科学协会副会长,天津城市经济学会副会长,天津市建设管理委员会副主任。公司总裁张清泉则是从深圳“挖”来的职业经理人才,曾担任深圳振业集团、深圳房地产开发集团两家上市公司的总经理。
挂牌以后,人才港将立即启动以下项目:国有企业高级人才援助和高级人才猎头;个人信用担保业务;建立“院士、专家俱乐部”;高级人才培训;人才保障服务。
人才港的挂牌开业,必将对本市留住高级人才,引进国内外优秀人才,用好已有人才起到极大的推动作用。(李茜)
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