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北方网消息：日前，记者从有关部门获悉，有统计显示当前我国的职业比１９９２年少了近３０００个。究竟哪些职业已经或正在从人们的生活中消失，哪些职业又会成为职场上新的“主角”呢？就此问题，记者采访了本市职业技能鉴定指导中心的有关负责人。
据专家介绍，随着企业内部的调整，社会生产力的要求，那些技术含量比较低的工种，以及一些行业内的特殊工种正逐步被机械、电子等现代化设备所替代，从而退出历史的舞台。而像网上销售经理、首席执行官、猎头等一些比较前沿、科技含量较高的职业将逐渐走到职场的潮头。职场舞台“主角”的更替，从某种意义上客观地反映着经济、社会和科技等领域的发展和结构变化。
过时职业难觅身影有关人士介绍，计划经济下人们买什么都要凭票，于是有一种职业叫粮油票证管理员。但现在票证时代早已过去了，这种职业当然随之消失了。还有照相馆里的“着色工”，现在不光有了彩色胶卷，连电脑摄像都出来了，谁还用在黑白照片上画颜色。铅字制作工早已被激光照排所替代；“机械手”远比装卸工更有力气，使用上也更为安全；市内公交车上推行的“无人售票”，也让人们再难觅售票员的身影；而像炊事员、铆工、外线高压电工等更是早早地消失在人们的生活中。
据有关专家讲，随着科学的进步、社会的发展，人们将从繁重的体力劳动中解脱出来，更多的体力活儿交由机器干。
新兴职业层出不穷人们习惯将生活中一些新兴的、有高科技含量的、收入多的职业称之为“金领”职业。现在的生活中这样的“金领”职业，如雨后春笋般层出不穷。
据职业技能鉴定中心的有关人士介绍，这两年有好多新的职业都纳入资格认证的范围。仅从１９９９年开始就有像秘书、推销员、计算机信息高新技术人员、公关员、职业指导员、心理咨询师、物业管理员、家政服务员、电子商务师等十几种新兴的职业开始进行资格认证。
而且在加入世贸组织后，像品牌注册经理、品牌管理经理、品牌推广主管、物流经理、信息经理、质保经理、法务经理、网络安全专家、网上主持人、网上销售经理、企业探测主管、员工事业发展主管、商业道德主管、企业团队主管、市场观潮员、猎头等新兴职业更是数不胜数。
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