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北方网消息：日前，不断接到读者投诉，反映不规范职业介绍所给其带来的烦恼和损失。同时，一位在职介业做了两年的张先生揭开了北洋职介的一些内幕。
为了真实反映本市职介业存在的不规范行为，天津青年报记者对北洋职介举办的招聘会进行了历时两个月的５次暗访，记者发现，招聘会上许多企业信息的真实性值得怀疑。记者将抄录下的部分企业名称送往天津市工商局查询，结果显示，很多企业与备案名称不符或未经注册。
自５月１７日起，天津青年报连续刊发了《北洋职介内幕揭秘》系列报道，立即引起社会强烈反响。在近一周的追踪报道中，共有２００余名读者打入热线，讲述自己的受骗经过，或者以见证人的身份继续揭穿北洋职介的内幕。打入热线的求职者，年龄最大的５１岁，最小的只有１８岁；既有下岗职工，也有在校学生和外来打工人员，他们告诉记者，在北洋职介承诺保证找到工作的情况下，他们都交给北洋３５元至６０元的会费，然而，工作却石沉大海。他们经北洋指点前去应聘的公司通常是已经不招人或者招满了，不然就是草草面试后便杳无音信，更有甚者，北洋职介提供的部分单位名称和地址根本就不存在。
曾是北洋职员的几个“圈内人”告诉记者，北洋的招聘会上，一部分职位是虚拟的，一部分招聘单位是杜撰的，并且存在冒充企业招聘问题。
为了进一步取证，记者又采访了几家曾在北洋招聘会上出现过的企业，多家企业负责人明确告诉记者，他们的人员招聘已经结束，不可能再列席招聘会重复招聘，有的企业甚至从去年底已不再招人。贵府酒业天津办事处经理苏启翔先生干脆说：“招聘?我是经理，我怎么不知道?”
就北洋职介的行为性质，记者咨询了金诺律师事务所的刘革新律师和旗帜律师事务所的刘洪杰律师，他们均表示，如果情况属实，北洋职介此举涉嫌欺诈。同时，他们提醒求职者，求职时一定谨慎，以免落入圈套。(记者沈沂)
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