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要求建立“三项制度”强化监督检查实现由生活保障向就业保障过渡
会议审议通过下岗职工再就业优惠政策检查制度、下岗职工再就业优惠政策检查部门协商通气制度、下岗职工再就业优惠政策落实情况社会举报监督制度和天津市政府系统与工会组织联席会议制度若干规定
北方网消息：昨天上午，市长李盛霖主持召开市政府第５２次常务会议，审议并原则通过下岗职工再就业优惠政策检查制度、下岗职工再就业优惠政策检查部门协商通气制度和下岗职工再就业优惠政策落实情况社会举报监督制度和“天津市政府系统与工会组织联席会议制度若干规定”。李盛霖强调，各级政府和政府各部门要下更大的决心和力量，采取更加有效的措施，把对下岗失业人员的基本生活保障过渡到就业保障上来，千方百计为下岗职工增加就业岗位，使全市有劳动能力和有就业愿望的下岗失业人员尽快实现再就业。
副市长夏宝龙、王德惠、俞海潮、王述祖、孙海麟、杨栋梁出席会议。会议听取了市劳动局负责人关于再就业工作有关政策落实情况的汇报、市监察局负责人关于建立再就业三项制度有关情况的汇报和市政府办公厅负责人关于建立天津市政府系统与工会组织联席会议制度的情况汇报。
李盛霖强调，落实好下岗职工再就业优惠政策的“三项制度”，及时听取职工群众的意见和建议，接受各方面的监督，是认真实践“三个代表”重要思想的具体体现，也是市第八次党代会的要求。各级政府和政府各部门要从关心群众疾苦，密切党和人民群众的血肉联系，维护社会稳定大局的高度，认真试行好落实下岗职工再就业优惠政策的“三项制度”，落实好政府系统与工会组织的联席会议制度。要把建立“三项制度”同构建各级政府和领导的责任体系结合起来，同完善下岗职工再就业的长效工作机制结合起来，同建立全市上下运转协调有效的再就业工作网络结合起来，同落实好政府系统与工会组织联席会议制度结合起来。在做好再就业工作的过程中，要稳妥推进下岗职工基本生活保障制度向失业保险制度并轨工作；解除职工劳动关系要把握好政策，做到有情操作；企业分流人员要注意做好与有关方面的衔接工作，有步骤地进行。要特别关心特困下岗职工，在子女上学、看病就医等方面千方百计给予照顾和帮助。
会上通过的下岗职工再就业优惠政策检查制度，是保证国家和本市为下岗职工再就业制定的各项优惠政策落到实处的重要措施，制度就检查的组织领导、内容、方法、程序和权力、责任、责任追究等内容作了明确规定。按照制度规定，对下岗职工再就业优惠政策的检查，共涉及政策落实总体情况、税收减免政策、工商行政管理政策、有关部门的各种行政性收费减免政策、小额贷款政策、场地安排优惠政策、就业服务政策、各种就业载体等八个方面政策落实情况。下岗职工再就业优惠政策检查部门协商通气制度，旨在充分发挥各职能部门的整体合力，加强各部门之间密切配合，处理和解决成员单位自身无法解决的问题，有助于解决各职能部门政策衔接不到位、政策执行中尺度把握不一致的问题，从而促进下岗职工优惠政策的落实。下岗职工再就业优惠政策落实情况社会举报监督制度，是密切党同人民群众联系，加强群众监督，方便群众举报违反国家及本市制定的下岗职工再就业优惠政策行为的重要措施，规定了举报人、受理举报的部门、内容、原则和工作人员职责，以及举报方式、举报处理、对举报人的保护等方面的内容。
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