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北方网消息：在城建系统机构改革的过程中，南开区将区供热办公室从区建委剥离出来，组建了宏源热力工程有限公司，在迈出供热行业走向市场步伐的同时，还大量吸纳了下岗待业人员，目前该公司员工中，下岗人员占98%。
宏源热力公司除去原从区建委剥离出来的34名管理人员外，在公司和热源厂及各供热站安排的459名员工中，有450人曾经是下岗待业人员。公司在对他们的使用上与原在编人员一视同仁，根据他们的专长和要求，安排他们从事收费、锅炉运行、设备维修及各项管理工作。在工资待遇上按岗位制定标准，收费员则一律实行效益工资，按收缴供热费提成，追回欠款的还要实行奖励，从而激发了受聘人员的工作热情。他们个个认真负责、早来晚走，如工作需要节假日也不休息，并在供热温度达标的前提下开源节流，努力降低煤耗。而公司也在工作、生活诸方面关心、照顾他们，谁家有困难，领导都去登门看望并协助解决，职工们无不深受感动。
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