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据四川新闻网-成都商报报道，为使广大官员始终保持良好的工作状态，在其位，谋其政，尽其责，弘扬求真务实精神、提高执行力，中共成都市委最近作出八项规定。其中明定，群众有权向干部任免机关对领导干部提出罢免建议，干部任免机关要认真受理并同时向上级党组织报告。
这八项规定包括：
一、深入实际。把深入基层深入群众随机调研作为了解真实情况、检查工作落实的经常性方法，切实解决基层、群众的困难和问题。
二、务实求效。讲实话、报实情，少开会、开短会，少发文、发短文，注重实际效果，不许弄虚作假和搞形式主义。
三、慎重决策。坚持科学民主决策，一经决策，不得朝令夕改、随意变动。不许对重大事项随意表态。
四、明确责权。分工要明确，责任要落实。执法监管部门要有三分之二的力量投入一线，责任到岗，落实到人，具体到点，不留空白。
五、提高效率。贯彻执行上级的决策部署要有针对性的措施，创造性地开展工作。对上级交办事项要在十五日内办结，因故不能办结的要书面报告情况并承诺办结时限。
六、据实查处。对署实名或线索具体的群众建议、批评、投诉、举报要限时办结，件件有着落、事事有结果。
七、加强监督。自觉接受群众监督和舆论监督。新闻媒体要开设专门监督栏目。群众有权向干部任免机关对领导干部提出罢免建议；干部任免机关要认真受理并同时向上级党组织报告。
八、追究责任。对违反本规定的干部要视具体情况分别给予批评教育、组织处理、纪律处分或追究法律责任。
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