|
北方网消息：武清打破地域、身份限制，面向全区党员公开选拔村党支部书记，近日6名党员经过严格的笔试、面试和考察等程序脱颖而出，将于近日进驻南蔡村镇达子村等6个试点村开展工作。
今年以来，武清区将农村基层基础工作列为全区重点工程之一，并把整顿相对后进村作为提高全区村级组织建设整体水平、加强基层基础工作的关键措施。为选好配强相对后进村党支部书记和党组织班子，促进相对后进村转化，这个区决定在部分相对后进村进行公开选拔党支部书记的试点工作。组织部门研究制定试点工作意见，确定了南蔡村镇达子村、豆张庄乡南双庙村、下伍旗镇太平庄村、曹子里乡后台村、大良镇大十百户村和河北屯镇冯庄村为公开选拔的试点村。规定凡户籍或党组织关系在武清的中共正式党员(不包括现任村党支部书记)均可参加公开选拔。同时制定了严格的选拔条件和报名、资格审查、笔试、面试、考察任用等选拔程序。竞聘成功的村党支部书记任期三年，任职期限内按照所在乡镇的规定给予相应经济待遇，对户籍不在本村的党支部书记每月给予600元生活补贴，完成年度工作目标的每年年终给予3000元年度目标奖，任职期满完成任期目标的给予2万元任期目标奖。党政群机关、财政全额拨款事业单位的在职人员，同时享受原单位的工资福利待遇。三年任职期满经考核完成任期目标、成绩突出的，按照有关规定优先提拔使用，特别优秀的可破格提拔使用。
据了解，这次公开选拔村党支部书记工作历时一个月左右，全区共有42名党员报名参加公开选拔，经过严格考核6人脱颖而出，他们中既有区委机关和乡镇委局的干部，也有农村的私营企业主，年龄最大的42岁，最小的31岁，3人为大本学历，2人为大专学历，1人为高中学历。
公开选拔村党支部书记，是基层组织建设的一次改革和突破，对于配齐配强相对后进村党支部班子，促进相对后进村实现转化，带动全区村级组织建设整体水平的提高，具有开拓性的意义，将产生深远的影响。
|
