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北方网消息：据有关部门提供的数字显示，目前天津的高技能人才有8万人左右，仅占技能人才总量的10%，而理论上推测合理的比例应达到25%。目前天津的高级技工缺口至少为10万人。
近年来，我国高级技工、技师紧缺现象愈发严重。针对本市高技能人才紧俏的局面，今后几年，本市将在制造业、服务业及有关行业技能含量高的职业中，实施10万高级工和3万新技师培养计划。其中，今年培养高级工2万人、技师5000人。到2006年，高级工要达到16万人，技师、高级技师要达到4万人，分别占技术工人总数的20%和5%。
本市今年还将实行企业和学校联合，开展订单式培养计划。同时从全市遴选了30余家企事业单位作为校企合作伙伴，计划用3年左右的时间，定向培养一大批服务生产一线的应用型人才，以缓解劳动力市场上技能型人才的紧缺状况。
技工学校报考升温
在日前结束的本市中招报名中，技工学校成为报考的一大热点，出现近年来少有的可喜现象。其中天津工程技术学院附属学校、电子信息高级技术学校、劳动和社会保障局高级技术学校等高级技工学校，前来咨询报名的学生和家长络绎不绝。这些高级技工学校一天就有1000余名考生当场填报了志愿报考。
有关人士分析，报考技校“热”，是因为政府出台对技能人才培养扶持政策，全社会初步形成“技术工人也是人才”的共识。同时，本市中、高级技工人才出现短缺现象，且有的专业人才薪金不菲。本市许多技工学校办学条件和办学质量有了大幅度的提高，且与就业市场实现“无缝对接”，毕业生“尽产尽销”。
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