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中国人事部部长张柏林日前表示，人事部将以公务员法出台为契机，建立完善公务员法律法规体系，根据实际情况分批制定出台有关公务员范围、职务职级、录用、考核、工资、培训、申诉控告等一系列配套法规。
谈到公务员管理制度建设时，张柏林说，首先要从考试录用制度抓起，坚持“凡进必考”。要加强检查清理违规进人，制定出台公务员考试违纪处理规定。要加强公务员体检标准培训工作，加强考录基础科研工作和专家队伍建设。改进考核办法，健全考核机制，研究起草关于加强公务员能力和绩效考核的意见，建立体现科学发展观和正确政绩观要求的，简便易行的考核评价体系，强化激励约束机制，切实解决考核流于形式等问题。继续探索公务员分类管理。
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