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武钢刘本仁、五矿苗耕书、中粮周明臣向国资委交出帅印
上周，五矿集团、中粮集团和武钢集团三位掌门人悄然引退，“60大限”再次成为老帅们忍痛挥别的理由。
1月4日，武钢集团宣布，总经理、党委副书记刘本仁已于2004年最后一天卸任，其职务由副总经理邓崎琳接任。
“该决定是根据国有重要骨干企业领导人员任职年龄的有关规定作出的，是一次正常的新老交替。”武钢在公告中这样解释。而刘本仁已62岁。
就在之前不到一周，五矿集团公司党组书记、总裁苗耕书也将两项公司大权让给了副总裁周中枢。而他退下来的理由同样是年龄，他恰恰也是62岁。
记者日前还获悉，2004年12月28日下午，中组部和国资委官员到中国粮油食品(集团)公司北京总部宣布年过六旬的董事长周明臣退休，由46岁的华润集团副董事长、总经理宁高宁接任。
至此，诸多老帅在过去的一年中都唱起了“告别的大戏”。
7月，长城集团董事长王之、三九集团董事长赵新先、长虹电器董事长倪润峰、中国对外贸易运输(集团)董事长罗开富四位“国字头”的企业元勋退隐，只因60岁是国资委为他们划出的底线。中央和地方国资委对大型国企人事调整的序幕由此拉开。
8月，中国民航三大航空集团换帅，南航总经理颜志卿与中航集团总经理王开元、东航集团总经理叶毅干再因年龄原因告别工作岗位。
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