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上午9：00，洽谈会准时开始。前来招聘的企业负责人分别坐在长条桌后，面前都摆放着一摞等待填写的表格。与其他洽谈会不同的是，现场十分有序，百余名服刑人员整齐地坐成方块队形，然后一排排地起立，排队按顺序与招聘人员进行洽谈并填写表格。服刑人员王洋(化名)拿到一张表格认真地填写着。他说，由于盗窃被判了3年有期徒刑，“犯了罪就要受到法律的制裁。”王洋说，通过改造他已经深刻地认识到了这一点。虽然他已在狱中学到了一技之长，但他对自己出狱后的生活还是非常担心，因为对他来说找工作就是个天大的难事。可让他没想到的是，还有1个月才出狱，就已经找到了工作。“我肯定会干好的。”王洋使劲儿地保证着。 11： 30，洽谈会结束时，已有30名即将刑满释放的服刑人员与企业签订了就业意向书。其他余刑较长的服刑人员也都显得特别激动，他们称，也希望通过努力改造为自己赢得一份工作。
刑满释放人员：
只要有信心也能做老板
陈玉田(化名)是作为一家企业的负责人来参加此次招聘会的，可就在一年前，他还是西青监狱的一名服刑人员，目前，他已经是拥有30多名员工的小老板了。
陈玉田曾因虚开增值税票被判处有期徒刑5年，通过在西青监狱的几年改造，他不仅学会了做人，还学会了过硬的技术，成了塑钢生产方面的专业人员。一年前，就在陈玉田要刑满释放的前一天晚上，家人忽然找到监狱，希望能提前释放陈玉田几个小时，因为其父亲病危，想让他和父亲见最后一面。监狱长当即做出批示，“特事特办”。次日凌晨，陈玉田被提前释放。“我尽了孝道，监狱又教给我一项‘技能’——做人。从此，我下定决心，要好好做人回报社会。”
回到家后，陈玉田充分利用自己在狱中学到的塑钢门窗的制作和加工技术，到劳务市场招聘了一些有经验的工人，做起了塑钢门窗的生意，并很快在这一行里小有名气。他说，现在天津的市场很大，生意做都做不完。陈玉田开玩笑说，自己是在狱中学会的技术，也可以说是“因祸得福”了。他之所以现身说法，是想给和他一样犯过罪的服刑人员改过自新的信心，同时他也希望自己能为他们多提供一些就业机会。
招聘企业：
聘用刑满释放人员是双赢
前来招聘的富来达门窗有限公司总工程师周丕说，他今天收获很大，共招聘了10名即将刑满释放的服刑人员，他们很快就要成为公司的员工了。周丕说，其实对于刑满释放人员大家有很多误解，他们公司目前已有5名员工是刑满释放人员，相比之下，他们更加遵守纪律，技术更加过硬。目前，社会上安于做技工的人并不多，许多人在找工作时先说自己什么都不会，再问待遇是多少。周丕说，其实招聘刑满释放人员是一种“双赢”。对于有“前科”的人员，周丕说，他没有任何担心，因为谁都可能犯错，他们已经受到了惩罚，他们的罪错翻过去就是新的一页，不应受歧视。他称，目前公司聘请的刑满释放人员占公司员工的五分之一。
吉本天津市自行车工贸有限公司是外商独资企业，谈到走进大墙招聘，天津公司的总经理梁斌说，他感觉是一种非常好的尝试，他最看重的也是服刑人员的守纪律和技术过硬，另外，刑满释放人员也更加珍惜他们的工作。梁斌称，今天招聘的员工远远不能满足公司的用工需求，他希望能与西青监狱保持长期的联系，因为他们输送的员工都是好样的。
监狱：
为社会提供遵纪守法的专业人才
“此次招聘的意义重大”。西青监狱的曹金秋政委说，现在监狱早已不满足于“关得住，跑不了”的简单范畴了，监狱不但要承载关押罪犯的作用，还要将他们改造成不再危害社会、拥有一技之长、能自食其力的劳动者，释放后能真正地融入社会，和谐地工作和生活。目前，监狱开设的技能培训都是社会上急需的热门技能，如营养配餐师、汽车维修、烹饪、计算机以及塑钢门窗、自行车的制造等，使他们在融入社会的同时获得岗位。“这也是一种新的尝试。”曹金秋说，不仅要让服刑人员遵纪守法，有一技之长，还要能服务于社会，而不是成为社会的隐患，最大可能地实现企业与服刑人员的“双赢”。
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