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中国雇佣市场上出现了一种新的不平等。由于2006年是狗年，个别用人单位竟然拒绝在狗年雇用属狗的求职者，这真是让人哭笑不得。
这到底是为什么呢？原来，在中国人的传统观念中，本命年往往会给自己带来坏运气，因此，用人单位由于害怕会给公司带来不利，因而拒绝雇用属狗的人。
除了狗年不雇属狗的人这种让人难以理解的歧视外，一些企业和政府部门在雇人的时候还普遍存在着诸如外貌和性别等方面的歧视。有很多企业不愿意雇用女性，他们表示：女性在就职期间怀孕，如果继续要求这些女性在公司上班，剥夺她们照顾家庭和孩子的时间，企业方面觉得对不起这些女性和她们的家庭，因此形成负担。更为夸张的是，还有一些用人单位对应聘者的血型做出了特定的要求。
专家指出，中国的法律对于就业时的歧视和实行差别待遇的行为并没有适当的对应处理条例，就业歧视和差别待遇已经成为中国社会的严重问题。
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