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由于节后小保姆源源不断返城，让天津市家政服务市场的供求逐渐趋于平衡，本市用户不用再为找不到保姆或因价格太高而发愁了。节日期间因为保姆短缺而被“炒高”的家政市场价格也开始回落，很多用户正准备换掉春节期间的临时保姆。
返津保姆一抢而空
昨天，节后来津的最大一批百人保姆队伍几个小时内被闻讯赶来的用户一抢而空。昨天，在十经路市妇联家庭服务中心门口，20几个用户在雪地里早已等候多时，其中不少是家里有老人需要照看，急等着找保姆的。据工作人员介绍，年前和春节期间，他们不断接到用户的咨询和预约，从初五开始外地保姆陆续来到天津，刚到的这批保姆来自甘肃，比较受本市用户的欢迎。节后这几天已经回来了200多名保姆，从一定程度上缓解了本市春节的“保姆荒”。据市场人员估计，节后还将陆续有一二千名保姆来津，正月十五过后“保姆荒”将全面解除。
春节工资暴涨一倍
在争抢保姆的队伍里，很多雇主是听说外地保姆已经返津，纷纷赶来换保姆的。不少春节期间迫不得已用高薪雇用家政服务员的用户打算把保姆改换为刚刚进津的、工资相对较低的家政服务员。在春节期间，这些家庭一般都出于迫不得已，或是因为家里有行动不便的老人，或是因为有年龄尚小的孩子，因此只能出高价雇人。
据了解，春节前外地保姆管吃管住一个月工资几乎暴涨了一倍，最高甚至涨到了1200元。换保姆的队伍中，有的用户节日期间的临时保姆不称心，还接着聘用原来做过的保姆。随着大批外地家政服务员的返津，家政服务市场的供需缺口迅速被填补，节日期间家政服务员原本居高不下的工资也逐渐恢复到正常的每月500多元的水平。因此，那些不愿意再花高价雇人的家庭才纷纷赶在节后开门的这几天来抢家政服务员。
怎样改善“保姆荒”
据妇联家庭服务中心统计，今年春节只有2000多名外地保姆选择留在天津过年，大部分保姆还是放弃了正在服务的家庭回家过年，这给不少有老人需要护理的家庭带来了不小的麻烦。
一些用户不禁要问：“保姆荒”什么时候才能不再出现？业内人士认为，建立这种杜绝“保姆荒”的长效机制目前还没有很好的办法，因为不能改变外地保姆过年回家的习惯。不过通过价格杠杆的调节和市场的逐渐规范，可以减少“保姆荒”的发生。如制定一些优惠政策，给留下过年的保姆提供一个鼓励机制等。当然，这还需要家政服务员改变就业观念，过年期间能给人们带来方便的同时还好赚钱。不过，这几年选择留津的保姆已经越来越多，3年前还只有10%的保姆留津，几年里人数逐渐上升，今年已有近40%的外地保姆留在了天津过年。
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