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肖兵在二审法庭上坦言处境艰难希望和解撤诉但被学校当庭拒绝
佛山南海区罗村高中教师肖兵因公开支持学生签名反对补课，一度成为颇有争议的“反补课英雄”，但在学校的年度考核中他被公示为学校唯一不称职的教师，随后的竞争上岗他也没有参加从而失去教师岗位。一审法院在判双方各胜一半后，他们又同时提起上诉，昨天上午，此案在佛山市中院二审开庭，令人意外的是，庭审结束前，“英雄”竟坦言目前生活艰难，如果校方能够给他岗位，他将撤诉。
反对集体补课成“英雄”
现年37岁的肖兵，是1997年进入南海罗村高中任政治课老师的。2003年国庆黄金周期间，罗村高中为学生安排了两天补课，在他的支持下，100多名高一学生以联合签名和发短信倡议的方式进行抗议，在校内外引起轩然大波。此后，他通过多种渠道反对集体补课这一教育顽症，曾通过打广东“两会”热线等方式对解决中小学生补课问题提出了自己的看法。
全校考核他一人不称职
然而，在肖兵很多有关“打倒补课”的想法还没来得及实现，因为年度考核不达标，2004年7月初，肖兵在学校的年度考核中被学校评为该校唯一一名不称职的老师，紧接着又在8月底的重评中再次被评为“不称职”；同年9月，肖兵因未参加学校的双向选择和竞争上岗而被宣布待岗，并被暂停发工资。
肖兵不服，提出仲裁申请，经仲裁委员会的调查取证，肖兵所描述的情况基本属实，罗村高中没有完全按照考核程序进行考核，因此对申请人的该次考核无效，罗村高中应撤销对肖兵2003～2004年度的“不称职”考核结果。但由于肖兵没有参加学校的双向选择或竞争上岗，已构成拒聘，驳回了他恢复岗位、工资赔偿在内的仲裁请求。
一审判决双方各胜一半
不料，这一仲裁结果却引来了双方的不满，罗村高中和肖兵均不服仲裁，先后提起诉讼，法院将先起诉的罗村高中列为原告，于2005年12月开庭审理，今年3月23日，法院作出一审判决，双方战果为1∶1，各有胜负。
法院审理认为，罗村高中因在考核过程中存在违规，应撤销对肖兵2003～2004年度“不称职”的考核结果，而肖兵由于不参加竞聘当然没岗位，对此要自己担责。接判后，双方都不服从原判，同时提起上诉，昨日上午，本案在佛山市中级人民法院开庭审理。
庭审实录
学校
考核教师学校有自主权
由于校方在一审中被判定考核违规，因此学校在上诉中称，校方对教师进行年度考核是法律授予的权利，指定本校教师年终考核办法并对本校教师进行年终考核，属于学校依法行使考核自主权的具体体现。肖兵认为缺少了平时考核和期中考核，其实这两项都是年终考核的细化，都已包含在年终考核当中了。
肖兵
想返岗怎会主动离职
肖兵在一审中被法院判定其主动不参加竞聘，属自动离职。他上诉称，首先他有意愿参加竞聘上岗，而不是主动放弃，否则，“我怎么还会日日上访，争取回来工作的机会，还提起仲裁进而提起诉讼要求恢复工作”。之所以没有参加竞聘，是由于之前被违法考核为不称职，他已不可能再参加竞聘并聘得岗位。
为此，肖兵还拿出了他的工资卡作证据，上面显示2004年9月1日后，学校还发了他5个月的工资，“既然你们说我离职，为何还要发工资给我呢？”
坦言
“英雄”处境艰难想和解
庭审结束前，肖兵的律师道出了他现在的处境，“他已经一年半没有工资了，连打官司的钱也要找父母帮忙，现在靠教别人打太极拳来维持生活，因此，如果能够让他回到教学岗位，他可以放弃索赔工资和确认学校竞聘违法的诉讼请求，请求与学校和解”。
学校代表却当庭表示拒绝，法官则表示，在判决前，如有意愿，双方仍可以庭下协商解决或者请求法官主持调解。
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