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在昨天召开的天津市工会第15次代表大会(以下简称职代会)上，记者了解到，农民工在本市已经具备了相当重要的社会地位。这不仅体现在有33位农民工首次当选为工会代表，还体现在下一步本市工会工作安排的方方面面，几乎对农民工实现了“全覆盖”。
在昨天的职代会上，市总工会负责人从职工培训、依法维权、帮扶救助等方面，就下一步的工会工作提出了具体要求，几乎每一个方面都将农民工列入重要议程。其中，在积极推行专项集体合同签订一节中提出，努力推进以农民工为主体的用工单位，就农民工切身利益的突出问题进行重点协商、签订集体合同，增强针对性和实效性。继而提出，五年内在全市建会企业中建立平等协商集体合同制度达95%。
在规范职代会人员构成比例一节中提出，各类企事业职代会要严格按照现行法规政策规定，扩大一线职工、科技人员和农民工的代表比例，进一步提高职工代表构成的科学性和广泛性，最大限度地代表和反映不同群体的民主参与要求和利益诉求。
在完善法制监督机制一节中，也把农民工工资支付和各项保险待遇兑现情况列为重要一环。在完善工会劳动争议预警和处理机制上提出，大力营造“农民工有困难找工会”的氛围，像对待城市职工一样，及时帮农民工解决切身利益问题。
另外，在职工培训、困难职工日常帮扶救助、发展工会会员等方面均把农民工列为重要工作对象。其中，旨在提高职工素质的《天津市职工素质工程目标管理评估体系》还提出明确要求，每年培训农民工10万名以上。
据了解，过去五年来，本市各级工会一直把农民工权益维护当作大事来抓。全国第一份农民工集体合同、农民工工资集体承包协商协议在本市签订。市总工会还配合政府在全国率先完成了农民工工资集中清欠工作，实行了农民工工资月发放、季结算制度，农民工权益保障已纳入各级工会维权的重点领域。被中华全国总工会确立为“天津模式”，而在全国推广的帮扶困难职工的机制也由以往的以保障城镇困难职工为主，向保障农民工在内的不同弱势职工群体拓展。
截至目前，来天津务工的农民工已超过了130万人，今年首次有33名农民工当选为市工会职代会代表。
我对天津融入了太多的感情—农民工代表刘俊刚
昨天上午，曾荣获河西区“十五立功”先进个人、2004年度天津市劳动模范等称号，今年七月又被评为市优秀共产党员的农民工刘俊刚参加了天津市工会第十五次代表大会。1978年，刘俊刚来津打工，在河西区友谊路街保洁队工作。目前，他已经当上了河西区友谊路街保洁队的队长。
刚到天津，刘俊刚就暗下决心“一定要在这个大城市站住脚”。虽然他务农出身，只有初中文化，但他有理想、有追求，积极要求进步，勤奋努力工作。他介绍说：“我每天早上两点就起床，工作挺辛苦的。我们一共来了12个人，其他人都走了，就剩下我自己。”
现在，刘俊刚带领30名来自各地的保洁员，负责10个社区的卫生清扫工作。刘俊刚非常珍惜这份工作，他告诉记者：“这是因为我对天津融入了自己太多的感情。”
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