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2007年环渤海地区人才智力交流洽谈会现场
昨天，近年来规模最大的招聘会——2007年环渤海地区人才智力交流洽谈会在国展中心落幕。7万求职大军对3万个职位展开攻势，其中约半数求职者来自外省市。
“有经验者优先”
洽谈会吸引了3000余家用人单位，但记者在现场看到，很多单位展台上都写着“有经验者优先”、“5年以上相关工作经历”。“这对我们这些还没出校门的毕业生来说，太残酷了！”天津商学院一位金融专业的女生感到无奈，“此前简历投了几十份，基本上杳无音讯。这次来国展碰碰运气，没想到还都要求工作经验。与往届的比，我那可怜的实习经历简直太不值一提了！”
“薪酬只要本科待遇”
面对严峻的就业形势，应届研究生也纷纷喊出“本科价”。记者在现场看到，为数众多的研究生在简历中醒目标着“薪酬只要本科待遇”。研究生小阎告诉记者，作为两年制研究生，和三年制的学长们一起毕业，除了供大于求外，对自己的学制也没底。“我们实习时间比3年制的少得多，怕人家不要，只好自降身价。毕竟，能找到工作养活自己是当前要务，总不能再让父母养着了！”
有人喊出“零薪酬”
面对薪酬“降价潮”，本科生们更是只有招架之功，而无还手之力。女生、本科、无工作经验，成为招聘会上最失落的一群，甚至有本科生无奈地喊出“零薪酬”口号。专家指出，应届毕业生自降身价的原因，除就业压力大外，还与择业观念偏颇有关，与其挤在机关、事业单位及合资企业的独木桥上，不如开拓思路，在中小科技企业中学习经验，或在自主创业中闯出一条适合自己的人生路。
滨海魅力大才俊纷纷来
为期两天的2007年环渤海地区人才智力交流洽谈会昨天闭幕，来自全国各地和本市近7万名各类求职者入场竞聘参加洽谈，其中有50%是来自北京、黑龙江、吉林、河北、山东等省市的各类人才。
此次，中国北方人才市场与北京、河北、山东、吉林、大连等省市人才服务中心在会上共筑平台，不仅有3000余家企业为求职者提供30000余个职位，还开展了包括技术成果转让、项目洽谈在内的系列活动。其中滨海新区会场上亮点频闪，作为空客公司在欧洲之外的首个飞机总装生产线——空客A320中国总装线更是用近70个蓝领岗位和30个岗位，向整个环渤海地区乃至国内外的飞机机械、数控机床、物流等方向的专业人才抛出了大大的“绣球”，突显出本市经济发展上升期和滨海新区开发开放提速所产生的强大“磁场效应”。此次洽谈会还为毕业生打造了就业绿色通道，有一些企业当场就与应届毕业生签订了就业合同。
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