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河南信阳“禁酒令”近日成舆论关注焦点。
今年1月，信阳市委出台“禁止公职人员工作日中午饮酒”的文件。8月13日，“禁酒”成绩公之于众：上半年全市招待费比去年同期节约30%多，仅酒开支就省下近4300万元……
成效令人振奋。于是，很多人呼唤“禁酒令”能产生蝴蝶效应，在全国党政机关推广。
笔者认为，信阳“禁酒令”固然好，但基于国情考虑，没必要，也不可能四处被“克隆”。为贯彻此令，信阳市成立三个督查组，配公务用车，扛摄像机，藏录音笔，持酒精测试仪，到酒店、饭馆、办公室明查暗访，“先斩后奏”，违者就地免职。信阳不大，特事特办，督查组工作成本不会太高。而据官方公布的数据，我国行政成本之高，目前名列世界前茅，若到处生搬硬套“禁酒令”，不知要增加多少行政成本。
与具体措施相比，更需要强化的是“从放下酒杯做起”的廉政意识。
近几年来，一些地方为狠刹公款消费等腐败风气，出台这个“令”、那个“令”，着实不少，但往往雷声大、雨点小，一段时间后，“试行办法”似乎都成一纸空文。
“禁酒令”不然。通过媒体报道，我们知道，它有严格的处罚规定，没有语意模糊的地方，没给任何人留下特权，令行禁止，毫不含糊，逼着某些干部管住嘴、管住手、管住心，把国家的钱当钱。
毛泽东有句名言妇孺皆知：世界上怕就怕“认真”二字，共产党就最讲“认真”。信阳经验告诉我们，制度和措施的认真落实比制定更重要。各地从实际情况出发，出台办法，不折不扣执行，公款浪费等现象才有可能减少。
面对行之有效的“禁酒令”，老百姓自然欢迎，但中午“禁酒”就一定就能保证公职人员提高办事效率，保证百姓受益吗？当然不是，如果某些公务员的服务观念、公仆意识没有真正树立起来，即便滴酒不沾，也还是一副“老爷”做派。所以，“禁酒令”只是“廉政勤政长征”的第一步，而且是很小的一步。面对公款吃喝、公款旅游、公款健身、某些部门办事效率低等现象，相关部门应细化法律规则，健全并严格执行监督制度，比如，建立财政资金约束体系，防止随意支出等；同时借鉴西方一些国家管理公务员的经验，透明办公，审计到位，实行“阳光财政”，以彻底堵塞漏洞，建设廉洁高效政府。
针对性强、严格执行的禁令，其实不用太多，比如“禁酒令”；如今，它被掌声包围，希望它长命百岁，不要“醉倒”，更不要成为孤本。(吴声)
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