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2月16日一早，很多人放弃了闲适的周末，匆匆赶到国展中心参加春节后首场大型人才智力交流洽谈会。万人同时排队购票入场的盛况自然十分震撼，进入展厅后脚步更是需要放慢许多。有的求职者先在展厅里转一转，搜集一下“情报”；而有的求职者则根据报纸上的示意图，直接来到自己心仪的企业参加应聘。
为了宣传三区对人才提供的良好政策和创业环境，配合人才发展和素质提高，同时也为了纪念三区招聘会十周年的盛况，此次招聘会还举办了“三区人才智力招聘会十周年回顾展”，用图片的形式展示了三区十年来在招智引才方面的成就，宣传了三区在引智方面的最新政策。
望着历届招聘会上的幅幅照片，小崔的心里感慨万分。十年前，他正是通过第一届三区人才招聘会来到天津开发区工作的。经过十年的努力，已形成品牌效应的三区联合招聘会得到了快速、健康的发展，小崔在天津开发区也开创了自己的一番事业。“当时我毕业于洛阳的一所院校，学的是英语专业，先后在洛阳、西安、北京、石家庄等找过工作，但是都没能找到自己满意的职位。1999年春节后来到天津参加了三区招聘会，终于找到了自己理想的工作！”十年间，小崔在天津开发区的发展十分稳定，对于自己的选择他感到十分幸运。
此次招聘会的宣传展牌选取的背景是第一届也就是1999年天津开发区、天津港保税区、天津新技术产业园区联合招聘会的照片，从照片上的场面不难看出此项人才交流会是怎样受到关注。
许姐在天津开发区一家大型跨国企业从事人力资源工作已经有12年了，几乎每年她都会到三区人才招聘会上为企业招聘人才。“三区人才智力招聘会有实力，有信誉，每次参加都可以收到厚厚的简历，基本可以满足企业的需求。同时，参加市场还可以得到从网站、报纸、电视等多方面的免费媒体宣传，感觉非常超值。”
天津开发区人事局副局长周艳表示，十年前，为保障三区人力资源供给，抢占人才高地，三区协力创办了这个招聘会。十年间，到底有多少人才到三区创业已经很难统计，但十年后的今天，历史已经证明了三区共同携手揽才为滨海新区提供坚实的人才保障起到了积极作用。
目前，三区已建立博士后工作站60余家，同时还建立了博士后创新实践基地、大学生见习基地、外包服务基地，为各类人才投身区域发展搭建了平台。为满足企业对各种专业人才的需求，三区人才工作紧密联系区域发展中心任务，不断创新人才工作载体，拓宽人才服务领域，建成了人才面对面交流、网上交流和人才智力洽谈会现场交流“三位一体”的人才服务模式，为滨海新区发展服务，为重点项目服务，为人才创业发展服务。
三区每年都安排专项资金，专门用于高层次人才和急需人才的培养引进和资助奖励，出台了一系列吸引人才入区工作和创业的人才优惠政策，千方百计聚集高素质人才，吸引了越来越多的国内外各类高级人才投身滨海新区建设，在新的开发开放中实现梦想、创业发展、放飞希望，使三区成为了最适宜各类人才竞相创业发展的沃土。
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