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辛辛苦苦一年,职场人都希望在年底的时候能够拿个“大红包”,但是今年的金融危机让很多人都对自己能不能拿到年终奖产生了怀疑。还有一部分人,即使能拿到年终奖,也无时无刻不在担心奖金会不会大幅缩水。本市各大行业的职员这次到底能收获多少年终奖,记者对多家企业进行了走访调查。
保险:寿险悬了 财险还可以
对于2008年的保险业来说可谓“大悲大喜”,在经历了上半年的业务突飞猛进后,随着金融危机来袭,投资型保险收益普遍“跳水”,投连险经历退保风潮,这也让很多人怀疑2008年保险业的年终奖到底会受到多大的影响?
张先生在某寿险公司市场部工作,当提起今年的年终奖时,他摇了摇头:“我这次可能没有年终奖了。”张先生介绍,一般来说公司在每年的4月底才会发年终奖,2007年的年终奖基本是月工资的1至2倍。去年公司的经营状况不太好,年终奖有可能就不发了。
相比之下,财险公司的境况要稍好一些,陈先生在某财险公司任部门经理,他说2008年年终奖的情况可能和上次差不多。因为他们每月扣除大概20%的收入,积攒到年底,按照业绩情况等具体考核指标及不同系数来计算年终奖。如果上半年业务做得好,下半年即使受影响,平均起来年终奖受到的影响也不大。
银行:资深员工能拿五位数
提起受金融危机影响最直接的行业,相信不少人会联想到银行。那么银行今年的年终奖又有什么样的变化呢?
在本市一家国有商业银行工作的王先生告诉记者,尽管年终奖还没有发,但是估计和去年比没有太大变化。当记者问起,2007年年终奖拿了多少钱时?王先生称5位数,具体数额不便透露。据了解,王先生在该行属于办公室的资深员工,平时工资也比较稳定。
国有商业银行年终奖变化不大,那么股份制商业银行的年终奖又是什么样的局面呢?李小姐是本市某股份制银行分行办公室的员工,可以算得上是“开山元老”,她告诉记者:“上次的年终奖就达到了5位数,今年银行的利润明显增长,但是由于银行的员工也增加了,年终奖没有明显变化。”
资深员工年终奖上万,那么银行的“菜鸟”们又能分得多少年终奖呢?据了解,一般来说应届毕业生的年终奖在数千元左右。
券商:中小公司奖金“跳水”
2008年股市的下跌直接影响了券商的最终收益,券商员工年终奖也是大幅缩水。记者采访发现,2008年券商年终奖普遍下降,其中中小券商经纪业务遭遇“寒流”,年终奖降幅很大。
记者调查发现,今年虽然券商业绩遭遇较大的滑坡,但是大型券商的整体情况要好于中小券商。相比于中小券商,大型券商业务发展更加全面,不单单依靠经纪业务收入,这增加了大型券商抵御风险的能力。此外,一些大型券商在2006年-2007年市场表现较好时提前储备了“过冬”的干粮,所以当不景气的日子到来时相对好过。
在中小券商公司工作的马先生毫不隐讳地告诉记者,去年公司整体收入下降明显,所以年终奖的降幅较大,可能达到90%。据他了解,整个行业的年终奖都出现不同程度的下降,中小券商尤其明显。
IT业:奖金降幅超过一半
作为IT行业的从业人员,同样是受到金融危机的影响,产品的销售遇到了比较大的难度,从而直接影响到了IT公司的企业盈利。记者采访了一位IT行业的从业人士,他称2008年年终奖的降幅非常明显,和往年相比可能降幅超过了50%以上。
记者又联系了另外一位在本市电子产品生产企业工作的市民李先生,他表示,去年企业遇到了比较大的危机,根据总公司的要求企业进行了裁员,自己虽然没有被辞退,但是现在的工资已少了很多,估计年终金按上次水平发放的可能性不大了。
汽车:销售经理两三千元
2008年是近年来我国汽车销量增幅度最小的一年,年底时部分4S店为了完成厂家的销售任务甚至赔钱卖车,所以大部分汽车经销商的收益大不如前。
某知名小排量国产汽车品牌天津4S店的负责人表示,公司打算在春节前对完成销售任务的销售经理发放双薪作为年终奖励。对于具体能有多少人拿到双薪,这位负责人表示,只有不到一半的销售经理完成了去年的销售任务。本市资深业内人士段先生分析,今年本市汽车销售行业的年终奖发放数量与去年基本持平,但是发放人数应该比去年少一半。据段先生介绍,一般本市汽车4S店发放年终奖的方式有年末发双薪和直接发现金两种,普通销售经理的年终奖数额大概在2000元至3000元。
房地产:基本没有年终奖
张小姐在本市某知名房地产公司做行政工作。对于年终奖的问题,她直接告诉记者,这次没有年终奖。本来前两天还听说公司打算发16000元的年终奖,可是现在得到明确的消息是一分钱都不发。“公司目前现金周转非常紧张,根本没有发放年终奖的钱。”
据业内人士透露,2007年是房地产行业最辉煌的一年,去年这个行业的从业人员薪金水平达到了近年来的最高峰,普通中层营销管理人员2007年的年终奖可以拿到10多万元。
我是国际货运行业的,公司已经决定09年的公司不涨。。。无奈啊。。。。