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2月25日讯天津滨海新区在创建学习型党组织过程中,按照“能实行、能复制、能推广”的发展思路,创建学习型党组织体验中心,通过学习-思考-创新三位一体的实际演练,使党员干部达到了善于学习、勤于思考、勇于创新的目的。
天津滨海新区学习型党组织首家体验中心位于新区的新港街道办事处内,2010年9月正式开放。记者注意到,150平方米的空间被有序分割为“学习厅”“思考厅”“创新厅”三个主要部分。
据体验中心介绍,学习厅将题目与周围环境相结合,以党的基本知识为主线,调动大家团队讨论的热情。思考厅以党的建设为内容,通过抽象画、漫画、对比模型等题目,剖析基层存在的问题和习惯思维容易出现的认识偏差。创新厅以党的工作为内容,贴近实际,让体验的团队成员结合天津滨海新区的经济、政治、文化、社会等各方面的实际问题进行深层次探究,找到解决问题的新方法、新思路。
每个厅都配以现代的技术手段,以六至八人为一个团队,分批流水式进行核心理念梳理、案例分析、问题研讨、知识和能力测试,最后给出每个人的演练情况和评语及建议,全程用时1小时。
学习型党组织体验中心使学习型党组织创建极富操作性。天津滨海新区区委宣传部理论处处长陈宝军告诉记者,体验中心运用先进的电脑、软件、数字技术和多媒体技术,使物理空间与虚拟空间交集,使声、光、电融合,使学习变得形象生动、趣味盎然,创新了党组织的集体学习方法。
体验中心设置的演练案例将中央对滨海新区的战略部署与新区区委的决策安排以及学习型党组织建设结合起来,展现新区经济、政治、文化、社会各方面的创新成果,很好地解决了学用脱节的通病。
很多参加过学习演练的党员干部有这样一个感受,体验中心并不是让大家在短时间内“速成”,而是开启一扇体验“学习-思考-创新”三位一体的大门,让大家在导学引领、多媒体交互、团队学习、系统思考中找到释放自己好奇心与兴趣的平台,体验学习型党组织建设的真谛与魅力。
天津滨海新区区委宣传部部长于景森说,学习型体验中心是一个非常好的平台,通过示范和延伸,党员们更加主动的融入滨海新区发展大局,求取更大作为。如今,越来越多的“问题”走出学习型体验中心,变成了“课题”,越来越多的人找到了学习的多元化途径,建设学习型党组织的活力在不断增强。
根据天津滨海新区区委宣传部的回访调查,九成以上的受访者走出学习型体验中心之后,会主动向身边的家人、朋友和同事传播新区学习型党组织建设的优秀理念,五成受访者会通过网络、书籍等媒介搜索体验过程中感兴趣的话题,六成以上受访者愿意再次回到体验中心“回味学习之旅”。
陈宝军告诉记者,作为建设学习型党组织的创新举措,体验中心建成后,已有3000余名党员干部参加学习体验,对新时期探索党建新模式起到了良好的助推效果。(记者周润健)