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在天津知名企业家的队列中，总有那么几个身影，目光如炬，直似立松。如果深究履历，会发现他们的脚下有一串相同的足迹--都曾在火热军营“说句心里话”，都曾是哨所门前“一棵小白杨”。如今，他们虽然脱下军装穿上西装，虽然走出战场迈进商场，但是，军人本色依旧，争先精神如常，所以，才有了那些出类拔萃的业绩，才有了那些看似不能的奇迹，才有了那些回馈社会的义举，也才有了那些思考和课题：咱当兵的人，为啥就是不一样？
天津军转办有一份撼人心魄的统计资料，截至目前，本市复员转业军人所创企业及品牌价值的总资产已逾千亿元，在全国同类企业中位居前列。
一千亿似乎只是个虚幻的概念，但创造它的企业个个身手不凡、个个大名鼎鼎：全国药业十强天津天士力集团，全国模范科技园区示范企业天津鑫茂集团，全国模范拥军企业天津银座集团、天津宝成集团，全国环保驰名品牌天津“扫地王”，世界中医药男科创建者天津曹开镛男科医院……这些已成行业坐标的品牌提升了天津的影响，打出了军人的威风，于是，业界惊呼：“老板军人帮”来了！
这个叫法未必准确，但是，印证了一个道理：军人不是仙人，亦非常人，他们虽是普通材料，却在特殊工艺打造下，塑造成有韧劲、有责任、有勇气的奇兵劲旅，集合成一种复转军人二度创业的模式和现象。他们的成功，是品质的胜利，是素质的胜利。
因为，咱当兵的人，有咱当兵的神儿。这个神儿，就是不怕苦，不服输，就是勤能补拙，坚可弥弱。于是，谜底揭开了：这些曾经的军人，既没有炫目的海归光环，也没有耀眼的名校招牌，更没有厚实家底和专利技术，但是置身商海后，凭着一样的执着，一样的真诚，最终赢得了一样的成功，一样的出色。
企业家的素质就是企业的素质，甚至是企业的命运。“老板军人帮”的成功之道可能千条万条，但首当其冲的还是坚韧的精神，刚强的意志，严格的纪律，奉献的自觉，而这些金子般的亮点，如果没有军营熔炉的冶炼，不可能这样规矩，这样持久。
因为，咱当兵的人，有咱当兵的魂儿。这个魂儿，就是志气，就是胆略，就是胸怀。军魂无涯，军魂无价。禁得起经年累月的摔打，有了“特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐”的内功和定力，有了敢想大事，敢做大事的自信，有了团队意识、协同配合的习惯，困难就成了一种例行的考验而不是阻挡的沟坎，波折就成了一种创业的流程而不是致命的打击。而且，这些途中的荆棘，与曾经的跨跃障碍、负重越野相比，不过是出操前的一次次热身，丝毫动摇不了他们对未来的判断和信心。回望过去，试想将来，哪一个成大器者离得开这等品质？哪一个积淀深厚、品牌卓越、后劲无穷的企业离得开这等品质？所以，他们成功了，而且，留下了创业和守业双重启示，留下了物质和精神两笔财富。
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