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北方网消息：日前，天津市滨海新区、开发区、保税区主要领导分别带领有关职能部门走进企业，听取意见，帮助企业解决实际困难，从而拉开“双百企业定向服务”活动的序幕。据悉，自保持共产党员先进性教育活动开展以来，滨海新区管委会机关、开发区保税区工委、管委会机关及参加第一批先进性教育活动的所属国有企业的党员将这次教育活动作为促进区域发展的重要契机，结合区域经济活跃、区内企业多的特点，通过服务企业，将先进性教育活动落到实处。
“双百企业定向服务”活动自2月下旬开始，到4月下旬结束。活动期间，滨海新区、开发区、保税区主要领导将主动走访、服务开发区保税区100家百强企业，100家中小企业，为企业排忧解难，让领导干部受教育，让企业得实惠，发挥解决一个点，形成一条线，带动一个面的作用。通过服务活动助推两区百强企业快速发展，促进中小企业迅速成长，使百强企业更强，百家企业更优，真正体现两区服务型政府立党为公、执政为民的本质特点，促进两区经济实现大发展，确保先进性教育活动取得实实在在的效果。
2月24日、25日，滨海新区、保税区、泰达控股公司主要领导分别到天津港港务局，海格(天津)有限公司、天津惠鑫大豆科技开发有限公司、泰丰工业园有限公司等单位走访。他们认真听取企业建议，对一些问题当场拍板解决，对一些需要协调的问题由有关负责人带回，承诺尽快给予企业明确答复。
另据了解，自先进性教育活动开展以来，开发区保税区工委将先进性教育活动作为开发区保税区工委2005年的三件大事之一，对学习阶段做了非常详细的安排，方法也在不断创新：一是选出活典型，引导大家学习身边的先进党员。把两区20年奋斗过程中涌现出来的先进人物、“口碑型”人物、奉献型人物等选出来，让他们讲述在艰苦的创业历程中，在激烈的竞争中，如何保持共产党员的先进性，激励广大党员永葆对事业的执著，对使命的激情；二是两区招商引资及各方面建设工作十分繁忙，针对这些特殊情况，开发区保税区工委采取集中学习与分散学习相结合的形式，同时运用现代网络和办公技术搭建学习平台，在两区政务网上开辟先进性教育活动专栏，发布有关文件、学习书目、学习材料，开辟学习交流专版；三是理论联系实际，使学习与区域的发展要求紧密结合。开发区保税区工委要求大家开展“新时期开放区域共产党员先进性具体要求”大讨论，把先进性与实践性相结合，用更高的思想境界与理想信念提高全体党员素质，用创新的思维、创新的招法调动大家实现滨海新区大发展的积极性和创造性。
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