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工厂没有为职工参加基本医疗保险，该厂职工石某因患晚期肺癌花去医疗费24万余元，但最终还是不治身亡。事后，石某的妻子将某工厂告上法庭，要求支付其医疗费22万余元。近日，本市西青区人民法院经审理后，一审判令被告按医疗保险所规定的比例为原告之夫报销医疗费，即为其报销医疗费18.5万余元。
妇女梁某诉称，其丈夫石某是某工厂的职工。1999年12月，其夫被诊断为“右小肺小细胞肺癌晚期”。2000年1月，其夫在医院做了“右下肺下叶切除术”，手术后在医院进行放化治疗。2003年8月，其夫经治疗无效去世。在治疗期间，因某工厂未参加医保，治疗费用全部由家里支付，这给整个家庭带来巨大的经济压力，以至于负债累累。石某去世后，遗有70岁的老母和17岁的儿子，现在他们的生活极度困难，因此请求法院判令被告某工厂支付医疗费24.8万余元的90%，即人民币22万余元，诉讼费用由被告承担。
被告某工厂的代理人表示，被告是国有困难企业，1999年全面停产，一些职工的医药费一直无法解决，就连死亡职工的医药费也都拖欠着。被告在积极向上级反映拖欠职工各种费用的问题，也在等待着在改制中解决这些问题，故不同意原告的诉讼请求。
法院经审理后查明，原告之夫经治疗无效于2003年8月去世，所需的治疗费用全部由死者本人及其亲属垫付。被告作为国有困难企业，没有为职工参加基本医疗保险。
原告之夫石某生前尚未报销的医疗费票据金额为24.8万余元，经法院依据医疗保险相关规定进行核查，符合报销政策的数额为18.5万余元。
法院经审理认为，原告之夫石某生前系被告单位职工，被告未参加基本医疗保险，对于石某生前所发生的医疗费应按医疗保险所规定的比例予以报销。被告应参照医保政策向原告支付原告之夫生前之医疗费，并承担诉讼费用。
-相关法律我国《劳动法》第七十条规定，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
第七十二条规定，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
第七十三条规定，劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：(一)退休；(二)患病、负伤；(三)因工伤残或者患职业病；(四)失业；(五)生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
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