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北方网消息(通讯员纪长岭)：12月14日，从天津红桥区有关部门获悉，截至目前，该区通过多种渠道开发就业岗位21879个，安置下岗失业人员17683人，其中“4050”等就业困难人员9808人。
据了解，红桥区劳动和社会保障局制定了详细的帮扶困难群体再就业制度，发挥各街道劳动保障服务中心的作用，积极采取多种形式和方法做好再就业工作。重点帮扶弱势困难群体再就业。把家庭生活困难，就业要求迫切的“4050”人员、零就业家庭、单亲家庭、两年以上长期失业人员、残疾人、低保户、随军家庭、刑满释放和解除劳教人员以及其他特殊困难人员等作为重点帮扶对象。通过实行包保责任制，按人建账立卡，详细记录就业援助情况，并进行跟踪回访，全部实现稳定就业，收到了较好的社会效果。扩大职企联盟组织。红桥区与613家用人单位建立了职企联盟协议，形成长期稳定的用工供需信息渠道，先后举办12场大型招聘会，进场单位达895家，提供就业岗位13262个，推荐安置3881人。各街道劳动保障服务中心，通过各种形式，举办再就业超市或夜市，在全区实现了职业介绍天天有，不挑不拣当天就业。
同时，落实再就业政策，让人民群众得实惠。共组建托底安置“4050”大龄就业困难人员为主的公益性岗位再就业公司34家，开发公益性岗位3738个，安置“4050”人员3738人，为40083人次公益岗位从业人员核拨工资补贴1118.26万元。加强再就业培训，提高下岗失业人员市场就业竞争力。先后开办了计算机应用基础、花卉艺术、家政服务、家电维修、月嫂护理、家宴烹饪等56个班次培训班，培训各类人员4887人。在免费培训基础上拨出专款向参训考试合格人员发放奖学金，今年以来先后发放奖学金3.48万元。通过培训，2527人用所学技能实现了再就业，再就业率达52%。
此外，大力推进灵活就业。结合今年新出台的失业人员社保补贴政策，鼓励下岗失业人员灵活就业，在全市率先对268人进行了社保补贴。截至目前，全区已审查灵活就业人数5081人，已对4232人按规定实行了社保补贴，补贴总额达418.8万元，促进了灵活就业人员的稳定就业。
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