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工伤与职业病致残等级鉴定新标准5月执行
新旧标准如何衔接
劳动保障部专门下发有关问题处理意见
昨天记者从市劳动保障局获悉，从今年5月1日开始，劳动能力鉴定委员会在对工伤职工进行初次劳动能力鉴定时，要按照国家标准委员会新批准的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》规定执行。
为做好新旧标准的衔接，实现新旧标准的平稳过渡，劳动保障部日前专门发出了《关于新旧劳动能力鉴定标准衔接有关问题处理意见的通知》。
《通知》明确，今年5月1日前已作初次鉴定结论，5月1日后工伤职工按照《工伤保险条例》的规定申请再次鉴定的，劳动能力鉴定委员会应按新标准进行鉴定。今年5月1日前已作出鉴定结论的，如果伤情发生变化，工伤职工在5月1日后申请复查鉴定的，复查鉴定按新标准执行；但伤情加重，复查鉴定级别低于原级别的，原鉴定级别不再改变；伤情未发生变化，在5月1日后申请复查鉴定的，原鉴定结论不变。5月1日前已经作出了鉴定结论的，而在新标准实施后进行复查鉴定且伤残级别提高的，工伤保险长期待遇作相应提高，工伤保险一次性伤残补助金不再调整。
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