119人参加和平区处级领导干部竞争上岗集中笔试

　　公正公平选贤任能

　　3月14日，和平区处级领导干部竞争上岗集中联考笔试在汇文中学举行。区委常委、区委组织部部长李海军及市委组织部有关处室负责人巡视了考场。

　　在和平区处级领导干部竞争上岗工作动员部署会召开后，全区各单位切实把此次竞争上岗工作作为扩大干部工作的民主，提高选人用人公信度和加强领导干部队伍建设的重要途径，积极宣传，广泛发动，形成了广大干部踊跃报名、积极参与的良好氛围。在各报名单位对报名人员进行初审的基础上，区委组织部严格按照报考职位的年龄、学历、任职年限和具体职位要求，本着客观公正的原则，逐人进行了审查。截止到3月11日，共有11个处级领导干部职位开考，其中正处级领导职位4个，副处级领导职位7个，119名同志获得笔试资格。

　　此次处级领导干部竞争上岗笔试工作，是在市委组织部和区竞争上岗工作领导小组的领导下，采取集中联考、闭卷限时的方式进行。市委组织部负责本次笔试试卷的出题、考场监督和阅卷等工作，区纪检委、区监察局、区公证处对取卷、考试、封卷等各个环节进行了全程监督，保证了这次集中联考笔试工作的公开、公平、公正。笔试后，按照区委关于“参加竞争人数超过5人岗位，按照5∶1的比例，取笔试成绩前5名参加面试；笔试成绩低于60分的，不得进入面试程序”的要求，确定面试人员进行面试。笔试成绩将于3月19日公布。