世界最大网络设备生产商之一的美国思科公司4月28日推出一项鼓励员工提前退休的计划,以减少公司的运营成本。
思科在一份备忘录中说,这项自愿提前退休计划适用于公司在美国和加拿大的员工,具体要求是员工年龄在50岁以上,而且到今年7月8日为止其年龄与在思科的工龄之和在60年以上。思科没有透露这项退休计划将为公司节省多少运营成本,也没有给出符合该计划的具体员工人数。
4月早些时候,思科首席执行官约翰·钱伯斯承认公司管理出现了决策失误,需要采取一些“强硬措施”来维持公司的利润。