天津市劳教局党委紧密围绕“在坚定理想信念上取得新提高、在解决问题上见到新成效、在践行执法为民上有新作为、在加强党建和队伍建设上展现新面貌”的工作目标，把主题教育实践活动贯穿到劳教工作的各个环节，采取有力措施，突出实践特色，提升队伍管理和执法工作水平。

　　活动中，劳教系统各单位积极开展有针对性的学习活动。青泊洼劳教所领导带头，开展“公务员惩戒规定和警务督察规定”集中宣讲活动，组织民警观看反腐倡廉录像资料，筑牢民警拒腐防变的思想防线；女子劳教所采取自讲自学、比武观摩等方法，开展互帮互促活动，缩小新老民警的业务差距，提高业务水平；建新劳教所从强化警戒护卫大队业务能力入手，完善护卫组织业务培训和考核工作，开展警戒护卫业务比武考核，确保工作和考核两不误；渔山劳教所组织开展“整顿警风、改观警容、严明警纪”教育活动，加强队伍作风纪律养成教育。同时，利用视频会见系统，组织召开学员家属座谈会，对民警执法工作进行问卷调查和意见征询，改进提高执法工作；双口劳教所邀请党校教师授课，举办我国周边形势专题讲座，以大量鲜活的事例和深入精辟的分析，教育民警强化树立大局意识、责任意识和忧患意识。

　　同时，各单位以主题教育实践活动为契机，狠抓民警队伍建设，推动劳教工作发展。结合劳教系统创先争优活动、“执法大培训、岗位大练兵”活动、“监所规范化管理年”活动，不断深化三项重点工作，推进社会管理创新。渔山劳教所组织青年民警开展了“焕发青春、激发活力、再铸辉煌”活动；板桥劳教所开展了党史教育、重读红色经典著作、入党积极分子培训班等系列活动；女子劳教所、青泊洼劳教所、大苏庄劳教所积极开展了学习中央政法委英模报告团先进事迹主题党课、参观革命传统红色教育基地等活动。通过创新活动载体，加强建设学习型党组织、创建学习型劳教所、争当学习型劳教民警工作，激发了民警队伍热爱党、热爱社会主义、献身劳教事业的工作热情，推进主题教育实践活动不断深化。此外，劳教局党委及时挖掘整理了已故原女子劳教所二大队大队长张春艳同志的先进事迹，在全局开展学习张春艳同志先进事迹活动，分批组织女民警到她生前工作的女子劳教所实践锻炼，加大活动宣传报道力度，激发干警学先进、比干劲、促工作的热情。