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日前,根据最高人民法院《2012年“人民法官为人民”主题实践活动实施方案》中“重点抓好法院领导班子成员主题培训”的要求,天津市高院举办了两期区县人民法院院级领导干部主题教育研修班。此次研修班以“强化政法干警核心价值观、司法核心价值观,提升基层法院领导干部的领导能力、履职能力”为办班宗旨,着力提高基层法院领导班子成员的思想政治素质、理论政策水平和司法实践能力。
研修班紧密围绕办班宗旨,精心安排培训内容,细致划分课程层次。为切实解决基层法院领导干部面临的现实问题,研修班通过《核心价值观与法院的审判工作》,强化“人民法官为人民”理念在领导干部思想上的认同;通过《如何做好基层法院副院长》、《领导科学》,明确副职领导在工作中的角色定位、管理技巧和努力方向;通过《审判质效管理与法院的中心工作》、《新媒体的应对和运用》,交流提高审判质效管理水平的方法,了解互联网条件下法院在媒体应对方面面临的形势和有效措施。参训人员普遍反映,研修班的内容安排基本解决了实践中面临的“为什么干”、“干什么”、“怎么干”这些问题。
针对参训人员对象特点,科学设计培训方式,合理规划培训时长。
基层法院的院级领导干部都有较强的政治素养和业务能力,但因日常工作繁忙,少有时间总结交流,为此本次研修班同时采用专家学者讲授、基层法院院长经验交流和学员主导分组讨论等几种不同的方式,既注重培训内容的针对性、实用性,又注重培训形式的灵活性、多元性。为较好地缓解参训学员的工学矛盾,每期培训班集中授课时间为三天,全力实现“时间短、内容精、效果好”的培训目标。在培训过程中,法官学院教师通过与参训人员进行沟通交流,随时了解对培训工作的意见建议,及时采取有效措施,着力提高改进效率。经问卷调查的统计数据显示,两期培训班学员对培训内容的满意率分别为87%和94%;对培训效果的满意率分别为87%和97%;对组织工作的满意率分别为91%和97%。第二期的各项满意率均有较大提升,逐步达到了更好的培训效果。