本报讯6月13日下午，市纪委举行常委(扩大)会议，对市纪检监察系统的效能风暴行动进行周密部署。市委副书记、市纪委书记杨景海要求全市纪检监察系统提高思想认识，增强责任感、紧迫感，进一步丰富效能风暴行动的内涵，细化制度，完善措施，确保效能风暴行动取得实效，促进兰州的转型跨越和率先崛起。

　　杨景海要求全市纪检监察部门在发挥表率作用上抓亮点。一方面，机关自身的效能建设要在全市发挥带头作用；另一方面，由市纪委牵头协调的全市效能风暴行动也要在全省走在前列，创出特色。特别在政务服务中心规范化建设方面、电子监察系统方面，要打造全省的工作亮点。

　　按照市纪委的部署，今后一段时间，全市纪检监察系统将采取有力措施，抓好九个方面的专项行动，使全市效能风暴行动有一个良好的开局。

　　开展作风纪律整顿

　　迅速在全市掀起一场作风纪律大整顿行动，使机关纪律作风在短期内有明显转变，机关效能在短期内有新的提升。除组织效能督查员参与外，要从人大、政府、政协抽调人员，组织人大代表和政协委员参加，开展一次大范围全覆盖的纪律作风督查行动，集中整治机关存在的上班迟到早退、擅自离岗、工作时间打牌、上网聊天、炒股、玩游戏的问题，单位内部管理松散、办公秩序混乱、环境脏乱差，工作人员作风漂浮、办事拖拉、影响正常工作等纪律作风问题。

　　深入抓好明察暗访

　　要在今年开展的前两轮明察暗访工作基础上，进一步加大暗访力度，迅速组织开展第三轮明察暗访。采取现场检查、随机走访服务对象、询问交谈、查看资料、登记、反馈等步骤和程序，着重查找、拍摄机关工作人员在工作作风和纪律、工作行为、服务群众等方面存在的主要问题。同时，灵活运用现场暗访、电话暗访、跟踪暗访等方法，以效能督查员、办事群众等不同身份进行暗访。要排查一些线索，确定一些庸懒散慢、吃拿卡要、中梗阻问题比较突出的重点部门、重点岗位和重点人员进行明察暗访，在明察暗访中发现一批、曝光一批、处理一批在效能建设中存在严重问题的单位和机关人员，推动效能风暴行动向纵深发展。

　　开展一次项目集中督查

　　要从项目建设相关单位抽调得力人员，由地级领导担任组长带队，委局班子成员参与，组成若干督查小组，筛选一批进展慢、问题多、推不动的重点项目和重点工作，迅速开展一次重大项目和重点工作的集中督查，切实解决一些重点项目、重点工作中存在的突出问题，推动市委、市政府重大决策部署的贯彻落实。

　　强化投诉办理查处

　　综合运用行政服务投诉中心、政风行风热线、民主评议和新闻媒体投诉渠道，开通投诉电话，设立投诉信箱，畅通民意沟通渠道，强化举报监督机制。要对全市效能投诉进行一次集中清理和筛选，对投诉的问题展开集中调查，对存在效能问题的单位、人和事要坚决进行查处。要在明察暗访、重点督查、专项督查中排查一批社会影响比较严重、群众反映比较强烈、效能问题比较突出的单位、人和事，按照效能风暴考核办法和效能问责办法，该处理的坚决处理，该问责的坚决问责，推动效能风暴行动深入开展，推动政务服务环境不断优化。

　　深入推进流程再造

　　按照我市推进行政审批制度改革、建立有效政务服务体系以及行政审批和电子监察系统建设建设工作要求，进一步加快流程再造的进度，特别是对建设项目横向流程要按照“合肥模式”进一步梳理、优化，采取超常规措施，推动全市横向流程再造工作，对不简政放权、审批事项不进驻大厅、对横向流程再造工作应付了事的，要在取消项目的同时追究单位领导责任。

　　抓好工作指导和检查

　　对各县区、各部门、各单位的动员部署、方案细化、查摆突出问题等工作进行跟踪督查，督促各县区、各部门、各单位按照市委、市政府的统一部署，结合各自实际，尽快完成工作部署、方案制定、领导机构成立等基础工作，确保市委、市政府开展效能风暴行动重大部署在全市迅速展开，对工作不积极、进展缓慢、敷衍应付的，要按照效能风暴考核办法扣分，对单位进行通报批评。

　　曝光后进树立先进典型

　　通过开展效能风暴行动知识竞赛、举办效能风暴行动论坛或演讲等灵活多样的方式，让全市广大干部群众对开展效能风暴行动的重大意义和具体内容、要求有清醒的认识，形成人人讲效能、事事高效能的良好氛围。同时在适当的阶段，在电视台、电台、报刊杂志等媒体上开辟专题专栏，开展一把手抓效能、效能访谈等活动，宣传效能建设的成效，曝光后进，树立先进典型。

　　完善民主评议

　　围绕效能风暴行动的开展，认真办好政风行风热线节目，进一步完善民主评议机关作风和政风行风工作，深入开展评议活动，广泛接受群众监督。

　　抓好自身效能建设

　　尽快完成委局机关效能风暴行动的安排部署和动员查摆工作，切实强化自身效能建设。办公厅、综合室要按照全市的统一部署和要求，结合委局工作实际，尽快制定委局机关开展效能风暴行动的工作细化方案，首先在委局机关迅速掀起一场效能风暴行动。