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天津北方网讯:记者从市人力社保局获悉,本市2012年市级机关面向基层公开遴选公务员考试笔试结束,981人参加笔试竞争53个职位,开考职位与报考人数之比平均接近1比19。
此次遴选从7月16日开始。全市23个市级机关67个职位面向基层公开遴选正科级及以下公务员,有1756人报考。经过遴选,有981人符合条件进入笔试环节。根据规定,最终53个职位达到规定比例可以开考,开考职位与报考人数之比平均接近1比19。
据了解,参考人员全部具有大学本科以上学历、学士以上学位,其中硕士以上学位占18.3%,30岁以下占87.2%,具有三年以上基层工作经历的占76.9%,党、团员占93.8%,呈现了学历层次高、年轻、基层工作经历丰富、综合素质较好等特点。笔试结束后,将按照面试人选与遴选职位3比1的比例确定面试人选,经资格复审合格后进入面试。通过笔试列为面试人选的报考人员,须于8月15日前到遴选机关进行资格复审(具体时间、地点以遴选机关通知为准),同时领取遴选机关发放的《面试通知书》。未按规定时间、地点参加资格复审或复审不合格者,不能进入面试。结构化面试统一于8月18日(周六)进行。(今晚报记者蒋娟)