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本报讯(通讯员州委组)2011年底,乡镇干部“民情台账”制度在海南州实行,通过一年来的实践,基层党委、政府的工作更加贴近群众、贴近基层、贴近实际,赢得了群众的广泛好评和拥护。
村情民意“耳熟能详”
各乡镇领导干部带头深入联系村、社区,与群众同吃、同住、同学习、同劳动,认真开展调查研究,全面了解所辖村、社区基本情况;广泛征求群众对发展特色经济、夯实基层组织、创新社会管理、维护社会稳定等方面的意见建议。
记事说理“有理有据”
“民情台账”实行一事一记,遇重大、紧急事项随时记录。制度落实以来,乡镇干部记录社情民意和反映问题34461件。
研究问题“切中要害”
每月召开“民情台账”交流汇报会,及时听取驻村干部“民情台账”记录情况;坚持每季度召开民情分析会,全面分析乡镇经济社会发展态势以及社会治安动态,认真排查各类矛盾纠纷和治安隐患,找准处理复杂、疑难问题的“症结”,研究制定切实可行的处理方案。截至目前,乡镇召开交流汇报会218次,民情分析会165次。全县36个乡镇解决“民情台账”记录的涉及就业、医疗、住房、信访、教育等方面的各类问题28199件,办结率达82% ,为群众办实事、好事39600余件。
培养干部“因势利导”
各乡镇把执行“民情台账”制度落实情况列入乡镇干部岗位目标责任制,作为基层干部选拔任用和评先选优的依据之一。同时,结合创先争优、三个干事等活动,乡镇基层党委对70名落实制度好、工作业绩突出的干部进行表彰奖励,有效地激发了基层干部按制度办事的工作积极性和主动性。