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一、招聘岗位
1.劳资与绩效管理岗1名。
2.区域市场营销经理岗数名。
二、岗位职责
1.劳资与绩效管理岗:负责劳资与绩效管理制度及工作流程的草拟与修订;根据中心薪酬福利制度,负责办理员工的各项薪酬及福利事宜;负责员工异动管理,劳动合同管理;协助开展绩效考评工作;完成上级安排的其他工作。
2.区域市场营销经理:在营销分中心的统一指导下,负责区域彩票市场渠道的开发与管理;区域彩票市场的营销宣传与调研分析;负责辖区内销售人员的管理、培训、指导、监督、服务,完成分中心下达的销售任务。
三、招聘条件
(一)劳资与绩效管理岗
1.男性,35岁以下,具有全日制大学(全国“211工程”院校)本科及以上学历,人力资源管理相关专业,毕业证、学位证齐全。
2.参加过国家或重庆市公务员考试,且考试成绩达到国家或重庆市公务员主管部门统一划定的笔试合格最低分数线(具有全日制国民教育序列研究生学历,且取得了硕士以上学位的,不受此条件限制)。
3.熟练掌握人力资源管理专业知识和工具,熟悉国家劳动人事政策、法规,擅长公文写作,熟练使用各类办公及人事管理软件,有2年以上薪酬、绩效或培训模块工作经验为佳。
4.身心健康,品行端正,热爱福利彩票工作,无不良嗜好。
(二)区域市场营销经理岗
1.男性,35岁以下,具有全日制大学(全国“211工程”院校)本科及以上学历,金融学、经济学、市场营销、工商管理、计算机等相关专业,毕业证、学位证齐全。
2.参加过国家或重庆市公务员考试,且考试成绩达到国家或重庆市公务员主管部门统一划定的笔试合格最低分数线(具有全日制国民教育序列研究生学历,且取得了硕士以上学位的,不受此条件限制)。
3.具有较强的学习能力和良好的团队协作精神,能承受一定工作压力,愿意长期在区县工作。
4.具有较强的市场管理和市场拓展能力,市场工作经验丰富者优先。
5.身心健康,品行端正,热爱福利彩票工作,无不良嗜好。
四、报名方式
应聘人员填写《重庆市福利彩票发行中心人才招聘报名登记表》(登录www.cqcp.net下载),将《登记表》电子档发至邮箱fucairlzy@126.com,并将《登记表》、学历证明、学位证书、公务员考试笔试成绩单及获奖证书等相关材料复印件交至重庆市福利彩票发行中心人力资源部。联系电话:67525909,地址:重庆市渝北区红锦大道52号福彩大厦701室,邮编:401147。
五、录用待遇
应聘者一经录用,试用期为3-6个月。试用期满考核合格者继续留用,执行我中心制定的薪酬分配办法,并按国家规定办理各项保险。