本报讯5月26日，合肥事业单位招考完成面试。此次面试中，有34位考生因故缺考。

　　“据统计，只有2位考生因为记错考试信息，从而错过了面试。其余32位考生的缺考原因，估计另有隐情。”合肥市人事考试中心的高乐说，今年安徽“省考”面试名单相继出炉，事业单位面试中缺席的34名考生，绝大多数可能转投更为青睐的“省考”岗位。“公务员考试、选调生考试、事业单位考试等，有的人都报考了，可能最后都进了面试，但是他只能选择一个岗位。”甚至有时进入录用环节，还有考生放弃岗位，这也让用人单位很苦恼。

　　在以分数说话的考试制度下，“缺考”现象对人才是否公平？合肥市人事考试中心主任崔贤平说，这虽然看起来很残酷，但起码对每个考生都是公平的。在公平竞争的环境下，有能力的考生，可以有更多的选择空间。目前除了限制考生一次招考只能报一个岗位外，并没有限制考生不能重复参加多种考试，更没有限制考生不可以放弃面试或就职。

　　(本报记者罗敏)