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张淑桐同志作为宜兴埠处泵站管理所所长,多年来,他始终怀着对水务事业的一片赤诚之心,尽职尽责、任劳任怨、立足本岗、开拓进取,在平凡的岗位上,默默地奉献,起到了一名共产党员先锋模范带头作用,为广大干部职工树立了良好的学习榜样。
一、用理论知识武装充实头脑,政治立场坚定
他坚持认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,认真学习贯彻执行党的基本路线、方针、政策,不断提高自身的政治理论水平,在思想上、行动上同党中央保持一致。在日常工作中,他按照精细化管理的要求和一级水管单位的标准,在确保安全输水的同时,努力将现代水利、环境水利的思想贯穿到工作中,不断提升管理水平。
二、将创新理念注入到泵站管理工作中,取得显著业绩
2006年,宜兴埠处获得了国家级水管单位的称号。为了巩固成绩,他带领全站职工认真落实引滦工程泵站管理标准,明确岗位责任制,严格执行泵站管理的各项制度,认真落实一级管理考核标准,做好各类运行记录及维修工程基础资料的整编归档,及时上报月度机组运行工况。严格各种资料的检查,保证每月归档的资料合格率达100%。认真落实各项考核制度,严格执行职工的绩效考核工作。开展了设备的月考核检查,对出现的问题进行及时的检修并写出分析报告,杜绝类似事情的再次发生。同时,他认真落实设备的日常维护保养制度,做好设备设施的维修工作。严格设备保养的质量,加强设备检修后的验收工作,避免二次检修,确保设备的完好率达到98%以上,最终分别以951分和953分的成绩顺利通过了两次复验考核。
三、努力学习钻研业务,不断创新工作方法
张淑桐同志深知自己肩上担子的沉重,担任泵站站长以后,为加强日常管理,他带领职工对所有机电设备设施每周进行一次全面维护保养,每月对五台机组进行机组试联动试验并对五台机组及水闸电机进行绝缘阻值摇测,确保设备符合运行要求。结合变电站的预防性试验,对变电站的设备设施进行全面的清扫,对保护通讯单元进行了全面调试,保证了用电安全。几年来带领泵站职工累计运行8508.39小时,输水量3.02亿方,安全输水保证率达100%。
为推动职工教育工作,他积极组织泵站职工开展职业道德、职业责任、职业纪律、职业技能的培训,通过有效方式引导职工树立爱岗敬业诚实守信,乐于奉献的良好职业风格,大力弘扬艰苦奋斗、务实创新、知难而进的时代精神,引导他们树立终身学习的理念,鼓励他们在岗位上成才,在工作中创新,定期组织职工、业务骨干、技术能手等进行专项学习培训,重点培训岗位技能、每日一题、岗位技术比武等。
在专业知识上,他不断拓宽自己的知识面,在规程规范和实际应用中,刻苦钻研业务知识,不断提升自身业务能力,为全站职工树立了榜样。
四、忠于职守,团结友爱,遵纪守法严明
张淑桐同志服从领导安排,维护和支持其它科室的工作。及时请示汇报、协商沟通,一心一意做好工作。对泵站的工作,能够做到主动创新。在工作中,注意做到务实高效,并注意把握好8小时之外的活动,一言一行一举一动都维护水利工作者的形象。家庭关系和谐、健康文明、邻里互帮互助、和睦相处、严以律已、宽以待人,作风正派。
多年来,他为宜兴埠处的经济发展和工程管理做出了突出贡献,但他不骄傲,也不满足,依然尽职尽责的奉献在他热衷的水务工作中,从18岁工作到现在,他为水务事业奉献了青春,贡献了力量,谱写了一曲青春献引滦之歌。