本着打造一支高水平、高素质、专业化的档案管理人员队伍的工作理念，南疆边检站打开工作思路，积极创新培训模式，建立并推进档案人员培训考核系统，有效提高了各单位专兼职档案人员的业务水平。

　　档案人员培训考核系统建设工作由站档案工作领导小组统一部署，档案室负责学习素材的收集鉴别整理，技术队提供技术支持与系统日常维护，经过各部门一个月的配合与努力，建立完成了集学习与考核功能于一体的综合学习管理系统。系统题库知识面广，针对性强，涉及档案知识综述、档案发展历史沿革、各类档案管理、档案的保管与利用、档案相关法律法规等多方面内容，由档案室定期对题库内容进行丰富与更新，确保培训及考核内容的时效性、准确性。

　　档案人员培训考核系统的建立便利了专兼职档案人员的日常学习和自主学习，更好地适应了档案工作逐步专业化、标准化、现代化、信息化的建设要求，促进了我站档案人员业务素质和专业技能的提升，为档案管理水平和档案服务质量的提高奠定了基础。 (李悦)