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9月19日上午,南疆站执勤二队召开支部委员会,马国平站长出席会议并讲话,会议由支部书记史少卿主持。
会上,支部书记史少卿对近期队伍管理、业务工作、后勤保障及文化建设等进行了全面总结,对落实接送船制度、强化辖区风险摸排、加强警营文化建设、量化协勤管理等进行了重点汇报,并对下一步科技应用创新、基本业务能力考核、严格队伍管理等工作作出了部署安排。随后,支委成员分别就分管工作进行了总结和汇报。
在听取了支部委员的工作汇报后,马国平站长对支部工作给予了充分的肯定,并提出四点工作要求:一是加强队伍建设。身教重于言传,要充分发挥领导干部、老同志的带头作用,做好传、帮、带,用正能量激励团队、带动部属,团结合作、共同进步。要充分发挥支部的战斗堡垒作用,坚持科学管理,合理安排休假,经常性的开展家访和谈心谈话活动,了解掌握民警实际情况,全力做好价值导引和重点帮扶工作,促使队伍健康有序发展。二是强化服务管控。进入秋季偷渡案件多发期,要严格按照勤务规范落实好接送船工作,结合巡查车GPS系统的勤务管理和督导效能,不断提高巡查的质量,并规范做好执勤登记和梅沙录入等工作,不出差错。要积极走访和督促推动码头公司及船方对所属卡口人员、梯口协勤和船方值班员的无缝隙管理,充分发挥三方共管效能,努力构建口岸立体防控体系,切实维护口岸的顺畅通关和安全稳定。三是加强文化建设。它山之石,可以攻玉。要借鉴兄弟单位“互看互比互学”、“爱民固边”等创新文化建设举措,总结前期慰问全国道德模范高淑珍女士、五方联合处突演练的经验做法,拓宽思路,不断增强文化建设的思想性、艺术性和实效性。认真做好内务卫生、警容风纪、服务定式养成工作,固化民警的言行举止、行为习惯、内务礼仪和纪律作风,时刻展现良好的精神风貌和警营文化。四是坚持注重学习。要深入推进学习型支部建设,注重团队学习、创新学习,引导民警树立主动学习、终身学习的理念,提高学习能力,不断提升支部整体的先进性和战斗力。要通过三会一课、纪律作风教育整顿等活动载体,将学习提升为人才的系统管理、工作的优化管理,不仅做到活动有形式、有内容、有记录,而且使之真正成为全体民警的共同课堂,进一步规范民警的工作、学习、生活,为队伍建设提供有力保障。