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可考虑工资得比重庆高很多
重庆理工大学化工专业的向阳,一上午投出三份简历,两份在重庆,一份在外地。
“我不排斥到外地工作,但是工资待遇要比重庆好才行。”向阳说,外地工作锻炼会更大,但是如果工资待遇跟重庆差不多或者高不了多少,就没必要出去。但如果机会好,有发展空间和好的加薪升职平台,就算实习工资低一点,也可以考虑。
专家建议:不要排斥外地就业
重庆智成人才市场人力资源专家王浩分析,外省市来渝专场招聘遇冷,这种现象两年前起就十分明显。近年来重庆城市发展速度很快,引进世界五百强企业达200余家,需要大量基层和管理人员,薪资、福利和沿海相当,加上政府扶持、补助政策也越加吸引人,所以很多人改变观念,宁愿择近就业。
王浩建议,年轻人不要排斥外地工作机会,通过努力打拼成为企业骨干,积累下的能力和经验是独有的,“这种人才回到重庆,肯定会抢手,毕竟经验与众不同,抗压、生活能力也会很强。(重庆晚报首席记者冉文记者李琅吴娟摄影报道)
(来源:重庆晚报)